今年以来，敦煌市税务局创新打造“1+2+N”青税工程，激活青年干部服务基层税收现代化一池春水。

敦煌市税务局实施的“1+2+N”青税工程，即“1名青年干部，实行班子成员与中层干部双导师制度，实施N项培养工程”，精准谋划双培双带、悦读悦享、实战赛马等培养工程，确定责任部门及责任人，组织了青年理论小组、读书沙龙等9项活动。

在青税工程引领下，敦煌市税务局先后有6名青年干部考取税务师资格证书；4名青年干部进入全省信息宣传、人事教育等5类人才库；1名青年干部入选全省领军人才；1名青年干部入选全省青年才俊；16名青年干部获比武竞赛各级荣誉，选拔任用40岁以下中层干部14人。

“我们将锚定青年干部入职、成长进步等节点，坚持多层次布局，多元化赛制，多维度培育，促进基层青年人才建设。”敦煌市税务局党委书记、局长杨轲说。（全媒体记者 白 洁 通讯员 羊青芳）

责任编辑：田雪