为进一步完善人才服务机制，努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围，近期，张掖市制定出台《“金张掖人才服务卡”制度实施办法（试行）》，细化提出7个方面的专享待遇和服务，切实解决人才后顾之忧，着力构建优质高效的人才服务体系。

一是明确服务对象。“金张掖人才服务卡”是相关人才享受有关政策待遇、办理相关服务事项的凭证，实行实名制和动态管理，主要通过自愿申报、初步审核、审核认定、核准颁卡的程序申报。持卡对象主要是列入范围的省级以上优秀人才、正高级职称人才、纳入张掖市创新人才培养引进计划人才、在张工作博士，以及柔性引进聘用且作出突出贡献的高端专家人才和规上企业、重大招商引资项目（企业）高级经营管理人才和核心技术人才等。持卡人可在有效期内凭卡享受有关优惠政策和服务。已申领“陇原人才服务卡”的人才，不再颁发，可凭卡直接享受相应政策待遇。

二是完善政策待遇。在政策服务保障上，户籍办理方面，主要明确持卡人及其配偶、未婚子女、父母均可在张掖市及所辖县区落户。社保（医保）办理方面，持卡人或其配偶、适龄未就业子女在参保登记、待遇认定等环节享受专岗快办，限时办结。子女入学方面，可根据实际情况，按就近入学原则安排入学。配偶安置方面，明确外地全职引进持卡人才配偶来张工作的，由相关部门根据其配偶实际情况按原身份协调落实工作。就医保障方面，可享受体检、就诊、住院的绿色通道服务。公共服务方面，持卡人在本市范围内办理相关业务时，优先办理。此外，持卡人还可在参观市内A级旅游景区时，不限次数享受免收头道门票的优惠政策。

三是优化服务保障。《办法》规定人社、公安、教育、卫健、文广旅游等有关单位按照各自职责，细化配套本行业本领域优惠政策落实措施。医院、社保、医保、车管所、银行等窗口单位设立人才服务绿色通道，张贴相应标识，制定服务指南，为持卡人提供便捷高效服务。市上专门召开全市首批“金张掖人才服务卡”颁卡仪式及引进人才座谈会议，为首批持卡人才代表颁卡，并听取人才政策落实情况的意见建议。市委人才办牵头开展沉浸式、体验式人才政策落实跟踪督查，多举措推动各项人才政策落地见效。