自社区“社工委”成立以来，西固区西固城街道合水北路社区“社工委”始终坚持以党建为引领，践行为民解民忧、培育新风尚、小区展新颜等各项工作，推进社区与“社工委”成员单位、社区与居民、驻守干部与居民之间的融合统一，实现“人人共建共治，人人共融共享”的社区治理新目标。

织好“一张网”，当好“一格长”。在辖区5大网格内构建了“社区-社工委-网格长-楼栋长”四级网格体系，将“社工委”委员、社区工作人员、市区机关驻守干部和志愿者分配到5大网格中，精选5大网格长，督促做到全员下沉，实现“人、事、物”网格服务管理全覆盖。

用好“两张图”，认领“一栋楼”。“社工委”通过用好一幅网格“分布图”、严用一张工作“流程图”、认领一栋居民“常住楼”，将每一栋楼的网格员手机号码、管理区域、服务事项等公示在小区楼宇显著位置，方便办事群众及时联系、预约服务。同时，发挥网格长在社区治理中的前沿哨岗作用，充分激活基层治理“神经末梢”。

理好“三清单”，开好“一会议”。以小区为服务单元，开展大走访、大调研、大摸排活动，搭建线上线下征求群众意见的平台，找准群众的利益诉求点、矛盾聚集点和党员与群众的“供需结合点”，理出需求清单、服务清单和项目清单。定期召开“居民议事会”，截至目前，已协商解决居民急难愁盼6件。

当好“五大员”，融为“一家亲”。社区实行“一网多员+多员联治”工作模式，网格员担当办事员、宣传员、卫生员、安全员、监督员。“社工委”将志愿服务活动与为民办实事相结合，组织开展入户探访困难党员、实现“微心愿”等形式多样的志愿服务活动20场次；环境卫生整治、垃圾分类、创建文明城市等志愿宣传活动8场次。

合水北路社区“社工委”将继续依托小区党员阵地，最大程度发挥阵地带动作用，以居民需求与满意为一切工作的出发点和落脚点，全力以赴服务居民解决急难愁盼问题，做好居民的“贴心人”。

记者：周俊宇