营商环境“亮优揭短”|万华学院、百纳班....烟台发力职业教育 强化技能人才供给

胶东在线4月4日讯 (记者 赵竹建) 职业教育是与经济社会发展联系最为紧密的教育类型，近年来，烟台市不断深化职业教育改革，不断强化高素质技能人才供给、提供多层次的职业技能培训，促进烟台市教育链、人才链与产业链、创新链有效衔接，助力推动烟台市营商环境持续优化。2020年，烟台市被授予部省共建职业教育创新发展高地以来的全省首个职业教育试验区，2022年被评为全省职业教育改革发展成效明显的市。

　　立足区域经济发展，精心培育技能人才

　　在产业升级和经济结构调整对技术技能人才需求越来越紧迫的背景下，职业教育成为缓解当前就业压力、解决高技能人才短缺的战略之举。烟台市通过实施产业学院、订单班、现代学徒制等不断提高技能人才培养质量，校企共同制定人才培养方案，把岗位要求和企业文化等融入教育教学全过程。

　　目前全市共组建了电子信息、数字经济等6个产教联盟，“施耐德电气学院”“万华产业学院”等24个产业学院，“富士康模具班”“联想服务器班”“日立电梯班”等24个订单班、学徒制班，仅2022年就为全市输送技术技能型人才1.7万余人，先后涌现出杨德将、于建友、柳伟等一批有影响力的大国工匠典型。

　　烟台百纳集团人力资源总监林丹介绍说，我们公司与烟台文化旅游职业学院共建百纳餐饮产业学院，公司参与产业学院人才培养，个性化“定制”“烹饪订单班”“百纳精英订单班”等订单式人才培养模式。自2019年起，产业学院先后为我们公司输送专业化技能型人才近400人，培养出来的学生不但专业知识过硬，还对公司的企业文化高度认同，公司也非常重视产业学院培养的学生，已经有近一半的毕业生目前已走向管理岗位甚至成为高管，为公司甚至餐饮行业发展提供了人才和智力支持。

　　共建研发应用机构，联合推进技术创新

　　烟台市充分利用人才和技术优势，指导职业院校与企业共同建设技术研发机构，与26家企业共建研发机构15所，为改造提升传统产业、构建现代产业新体系提供了技术支持。

　　烟台职业学院副院长邵侠介绍说，学校聚焦烟台市石化及化工新材料产业链建设重大需求，联合万华化学集团成立万华产业学院，实施校企订单式双主体人才培养模式，累计为万华培养高技能人才523名；并与烟台4个化工园区签订委托培养协议，目前已培训学员317名。联合烟台市工业和信息化局、腾讯云(烟台)双创基地共同建设烟台工业互联网产业学院，联合东方电子集团成立数智“碳中和”现代产业学院，致力于打造国内工业互联网人才培养高地和“数字化智能制造”产教融合示范基地，为全市重点产业链建设及绿色低碳高质量发展行动计划贡献职教力量。

　　发挥职能资源优势，开展技能提升培训

　　烟台市职业教育充分发挥类型教育的优势特色，积极面向行业、企业、社会开展形式多样的培训，投入资金1.2443亿元建成全市共享性的大型智能(仿真)实习实训基地—智能制造实习实训基地，全市职业院校每年面向院校、企业开展金蓝领培训等20万余人次。

　　烟台城乡建设学校国家级技能大师工作室领衔人、第44届世界技能大赛瓷砖贴面项目优胜奖获得者臧国才介绍说，学校早在2012年就开始从事世界技能大赛集训工作，至今已经连续5届被人社部认定为瓷砖贴面项目中国集训基地，连续3届被认定为抹灰与隔墙系统项目中国集训基地。基地主要承担世界技能大赛及各级选拔赛相关工作，目前已经培养了3个世赛优胜奖和5个全国冠军，6人获“全国技术能手”荣誉称号，基地多次被人社部通报表扬。在高技能人才培养中，对标世界技能大赛，以技术规程为主线优化专业标准；以赛项任务为依托改革教学内容；以训练方法为参考改进教学方法；以专家队伍为主体加强师资队伍建设，成立世赛班，探索形成“学——训——研——培——赛”一体化教学模式。依托“臧国才技能大师工作室”，建立了“高技能人才培训中心”，充分发挥“选树一人，激励一群，带动一行”的引领作用，在技艺传承、技术攻关、技能推广等方面做出重要贡献。