□淄博日报/淄博晚报/博览新闻

记者   刘伟  通讯员  袁波

“现在住在农村，出门就能上‘长者学堂’，除了唱歌、拉二胡还能学技术，不仅精神文化需求得到了满足，家里果园管理起来也更得心应手了，感谢党的好政策！”沂源县西里镇退休干部、马泉河村“长者学堂”学员金贵生对老年文化生活赞不绝口。

今年以来，市委老干部局按照市委部署要求，深入开展“三提三争”活动，突出重点、实干争先，一体推进离退休干部各项工作提效致胜、争先出彩，全面推动老干部工作高质量发展。

志愿服务  彰显“银领齐航”时代价值

“今天是周末，游客会比工作日多一些，大家务必打起精神了，尤其是多照顾一下带孩子的游客……”8月5日，“银领桓台”老干部志愿服务队在马踏湖湿地公园开展志愿服务活动，这也是他们常态化开展志愿服务的一个缩影。

为充分发挥老干部在志愿服务方面的积极作用，我市健全组织示范带动，建立健全“3+11+N”志愿服务组织体系，组建老干部党员“服务团”，实现志愿服务常态化。累计开展“五为”志愿服务2000余人次，以实际行动助力城市发展。

同时，围绕中心搭建平台。聚焦黄河流域重大国家战略，部署开展“走近黄河”“保护黄河”“赞颂黄河”三大类9项活动，引导老同志助力赋能黄河文化传承、生态保护、乡村振兴等。聚焦城市美誉度提升，组织老同志用镜头聚焦淄博风土人情，推介良好城市形象。聚焦关心下一代工作，举办“传承红色基因 弘扬雷锋精神”故事汇，组织“书送希望 银领成长”志愿服务，为学生捐赠近800本图书。

精准服务  满足“银领齐享”美好期待

“体检送上门，这政策太好了!”淄博电机厂离休干部赵龙诗的女儿赵爱丽高兴地说。原来，她的父亲腿脚不便，不能去医院体检，一家人正在为此事发愁。7月20日一大早，博山区委老干部局就安排“上门体检医疗小分队”为其父亲上门体检。

为进一步提升老干部服务质量，满足大家对美好生活的期待，我市深化离休干部“一人一策”。开展离休干部大走访，全面摸排我市易地安置离休干部、军休干部及遗属有关信息，认真做好上门查体、巡诊服务，将十四级离休干部纳入重点保健对象，确保离休干部待遇落到实处。

同时，扎实做好解难帮困工作。建立351名独居老干部台账，实行专人“一对一”“多对一”联系服务，聚焦就医用药、紧急救助等需求，用心用情用力做好各项服务保障，做到有呼必应、不嫌麻烦。并建立了全景式常态化走访制度。按照“重要节日+特殊时点+工作日常”的原则，分级分类走访慰问，第一时间掌握老干部情况，送上关心关怀，帮助解决困难，听取意见建议。累计走访离休干部、高龄困难退休干部及老干部先进典型等180余人次，送去慰问品价值近11万元。

融合共享  展现“银领齐乐”精神风貌

“张店区老年大学与淄博职业学院联合办学，为我们选派了专业教师，课程更丰富了，教学水平更高了，今年我又多报了2门课。”8月7日，张店区老年大学新城校区学员矫红走出教室，乐呵呵地说。

为提升老干部晚年生活品质，我市深入实施“十百千”老年教育品质提升工程，借力驻淄高校优质教育资源，构建共建共享共赢的校城合作体系。持续丰富线上教学资源，打造“线上乐学”远教教育品牌，开展老年大学远教站点标准化建设，完成达标教学点建设239处，录制精品课程5个系列36章节。同时，积极搭建展演平台，组织“礼赞二十大·铸就文化新辉煌”、“百副春联”主题书画展，举办纪念焦裕禄逝世59周年专场文艺演出、“霞光映校园 扬帆启征程”教学成果展演，参加中国老年大学协会第四届“万人同唱一首歌”活动，活跃氛围、展示风采。

桑榆未晚，余热生辉。“我们将以主题教育为抓手，对标省局评估评价标准，扎实落实市委‘三提三争’工作要求，抓深政治引领、抓实作用发挥、抓细服务保障，推动工作创优提质，努力在新时代老干部工作高质量发展中走在前、开新局，让晚情更浓、夕阳更红。“市委组织部副部长、市委老干部局局长兼市离退休干部党工委书记刘伟如是说。