近年来，汉源县聚焦库区安置、老城聚集等城市社区治理中的“老大难”问题，在富林镇、九襄镇率先开展城市社区“小城大家”党建引领基层治理提质增效行动，探索构建以“六大行动”为主要内容的城市社区治理工作体系，努力把社区建设成为人民群众的幸福家园。

　　聚焦群众所需

　　从“独角戏”到“大合唱”

　　“以前，小区治理靠社区单打独斗，后来全覆盖成立业委会和自管委，我们把热心公益事业的人员推选出来，由他们主导小区治理，充分激发小区居民共治共建共享的主人翁意识。”西园社区党委书记、居委会主任杨思敏说。

　　据了解，汉源县在全面普及社区业委会和自管委的同时，还为社区治理增添一把“加强锁”——通过开展“小网格·大管家”网格优化行动，立体布网、精细划网、资源沉网、力量聚网，将涉及基层社会治理的“千条线”纳入“一张网”，用“大党建”串联“小网格”，用“小网格”服务“大民生”，推动社区治理实现全域覆盖、多网合一、资源下沉、协同联动，不断激发社区治理新活力。

　　谈及社区变化，退休老师高乾清也有不少话要说，“滨湖社区比以前更温馨、更有人情味。工作人员热心负责，到社区办事就好像到朋友家喝茶聊天。”

　　为解决社区党群服务中心阵地布局不合理、人气指数低等问题，滨湖社区坚持“办公阵地最小化，服务群众最大化”原则，用沙发、圆桌、茶几、替换行政化办公桌椅，打造集党员活动室、图书室、纠纷调解室等为一体的多功能融合共享空间，全力推动社区党群服务中心实现布局合理、功能健全、干净整洁、规范有序，让社区阵地“家味道”更足。

　　截至目前，滨湖社区结合“小阵地·大服务”行动，全面完成社区党群服务中心提升打造。

　　聚焦协作共赢

　　持续激活社区“造血”功能

　　以前，汉源县许多小区存在停车难、路面破损、卫生脏乱、邻里纠纷、污水管道阻塞等难题，一度成为民生诉求的集中地。如今，环境优美、规范有序，小区形成“人人当管家、邻里一家亲”的良好氛围。

　　这一改变，从社区“合伙人”试行开始。

　　“我们引入社区‘合伙人’，通过经营管理、资源盘活等方式，持续激活社区‘造血’功能，所得收益用于持续反哺社区、促进社会治理，不断推动社区服务能力和水平不断提升。”滨湖社区负责人尹儒松说，自从“合伙人”落地，滨湖社区逐步实现从“等靠要”到“干闯造”的转变。

　　不仅如此，为不断提升居民获得感、幸福感，滨湖社区联合“合伙人”，共同开展社区老年大学、公益食堂、就业帮助、法律援助、困难扶助等服务。同时，社区主动聚焦群众“急难愁盼”问题，组织小区党支部、业主委员会、居民代表召开会议，征集意见和建议，持续开展“我为群众办实事”服务项目，实施小区老旧楼院门禁改造、规划无障碍停车位等基础设施改造提升项目。

　　2023年，汉源县新落地3个社区“合伙人”项目并发挥实效。

　　下一步，汉源县将继续统筹推动城市社区治理“小城大家”党建品牌建设工作走实走深，将更多的资源、服务、阵地送到群众身边，让人民群众看到变化、得到实惠、感到满意。

代天南  雅安市融媒体中心记者  吴丹