“温州阀门产业劳模工匠创新工作室联盟的成立，是这一年我们师徒最大的收获，而且在工作室领衔下，成功实现了高层楼宇减压阀项目、一种专用旋转加工用工装、全自动预制菜包装盒正压成型和冲裁生产线项目等三项技术的攻关。”近日，记者联系上浙江工匠、温州市劳模、浙江永久科技实业有限公司（以下简称“永久科技”）生产技术总监、工会主席李瑞荣，问过去的2023年有何收获时，电话那头的他洋溢着兴奋。

李瑞荣（中）与徒弟吴育松（左）、徐安吼（右）一起交流技术。

1970年出生的李瑞荣是瑞安本地人。1992年，李瑞荣入职永久科技，身兼钳工高级技师、机电制造高级工程师等职称，从事产品加工、装配、检验、生产管理、设计开发等工作。30多年来，李瑞荣本着“偏毫厘不敢安”的一丝不苟，“千万锤成一器”的锲而不舍，练就了一身“独门绝技”。

2019年，李瑞荣被评为温州市劳模、首席技师，浙江省“百千万”高技能领军人才培养工程拔尖技能人才。李瑞荣说：“一个人的传承不是传承，一个人的革新不叫革新。”作为温州市高技能人才创新工作室负责人、温州市技能大师工作室领办人，李瑞荣带领团队立足企业，面向行业，充分发挥劳模工匠引领示范传帮带作用，积极参与名师带徒结对活动，向青年职工传授技艺，每年技能培训中、高级工100多人，为企业培养高技能人才，共享科技魅力，共筑工匠精神。

1982年出生的吴育松是李瑞荣收的第一位徒弟，1999年在职校上学中的吴育松，一次偶然机会在永久科技实习，那时就拜师李瑞荣。2001年吴育松毕业后，正式入职永久科技，从此与师傅李瑞荣一干就是20多年，2022年，吴育松被评为瑞安工匠。

“师傅身上那种孜孜不倦、精益求精的精神，是我永远努力的方向。”吴育松说，一次，对防爆电磁阀技术创新改进的试验，因为客户的使用介质温度为-40℃～60℃，阀门泄漏量为0，关阀后介质不能倒流，这样的工况已经超出电磁阀正常技术参数，普通的电磁阀就不能满足要求。吴育松回忆说：“那段时间，师傅把车间当成家，一门心思扑在这项技术创新上，分析、模拟场景、阀塞表面处理、加工精度等，师傅都是亲力亲为，一丝一毫也不放过。”最终，功夫不负有心人，经过师徒大半个月的共同努力，该产品在特种设备检测院进行-40℃温度情况下，持续4小时的性能检测，各项性能指标全部符合要求，目前该产品已投入应用。

李瑞荣说：“我很欣慰，虽然吴育松是一名80后，但让我在他身上看到了恪尽职守、永不放弃的精神，这一点也是我最想学习的。”

如今，李瑞荣可谓桃李满天下，在瑞安，已经有7名徒弟被评为瑞安工匠；在永久科技，除了吴育松，还有两位徒弟徐安吼、刘志欣，他俩也先后被评为瑞安工匠。李瑞荣认为，“工贵其久，业贵其专；心在一艺，其艺必工”。

新的一年，李瑞荣将依托省高技能人才创新工作室和市技能大师工作室，带领工作室成员创新、创造高质量的产品，助力制造业融合发展，把自己的手艺毫无保留地传承给青年员工和实习生，培育更多的浙派青年工匠。

记者：邹伟锋

编辑：吴晓静