金塔县聚焦组织建设、人才培养、产业发展、乡村治理深度融合，同频共振，积极创新“党建+”模式，打造赋能增效乡村振兴“新引擎”。

“党建＋组织建设”，筑牢引领乡村振兴的“桥头堡”。坚持把建强支部作为抓党的建设、促乡村振兴的重要抓手，制定《金塔县基层党建提质增效三年行动实施方案》，创新推行基层党建工作“揭榜挂帅”机制，18个党（工）委全面梳理建立基层党建“整改问题榜”“攻坚任务榜”“创新项目榜”，有效破解基层党建工作难题、推动基层党建创新提质。持续推进党支部建设标准化，巩固“四抓两整治”成果，充分利用“甘肃党建”信息化平台，规范“三会一课”、主题党日等党内政治生活。按照“应纳尽纳、应整尽整”的原则，精准摸排、靶向施策，持续抓好农村软弱涣散村党组织整顿，推动基层党组织整体提升。

“党建＋人才培养”，锻造助力乡村振兴的“生力军”。围绕乡村振兴产业发展需求，制定印发《金塔县推动乡村人才振兴实施方案》，持续推进农业科技人才、专业人才、新型职业农民等乡村人才队伍建设，建立农业科技、高素质农民、农村带头人、乡土人才等6支乡村人才队伍，选树拔尖人才14名、“金塔工匠”5名。深入推进科技人才精准服务“三农”工作，整合组建产业技术服务小分队9支，深入农村田间地头和合作社开展技术咨询服务45场次,推广先进实用技术300余项，解决技术难题281个，为乡村振兴提供有力的人才智力支撑。

“党建＋产业发展”，激活撬动乡村振兴的“动力阀”。全力推行“党支部+合作社”发展模式，制定出台《关于深化党建引领合作社发展计划助力乡村振兴战略实施意见》，注重把党的组织建设深度嵌入产业链条，采取“党社联建”“村社联建”“村企联建”等方式，设立特色产业、农村电商、劳务输出等产业链党支部80个，引导86个村“两委”班子领办或主导成立联合社76家、村级社155家，依托专业合作社相互联合，培育形成了东坝镇肉羊、大庄子镇小金瓜、鼎新镇优质牧草、羊井子湾乡葡萄等特色产业，推动合作社由“单个打拼”向“抱团发展”转变，开辟了合作社联合社引领带动乡村振兴的新途径。

“党建＋社会治理”，织密服务乡村振兴的“保障网”。按照“整体覆盖、便于管理、无缝衔接”的原则，在全县86个村全覆盖建立“行政村党组织—网格（村民小组）党支部（党小组）—党员联系户”的三级网格体系，调整选配网格长86人、网格员869人，坚持重心下移，服务力量下沉，把信息采集、便民服务、矛盾化解、治安防范等工作统筹纳入，建立了全方位、多功能、综合性的区域网格，帮助群众解决急难愁盼问题3300多件，化解矛盾纠纷260多件，推动“大事全网联动、小事一格解决”，有效打通基层治理“最后一百米”。成立农村议事会、理事会、恳谈会，让党员群众参与社会治理，不断凝聚乡村振兴合力。