6月30日，作为“2023年暑期北京地区毕业生就业服务月”的首场线下招聘活动，“2023年北京地区离校未就业毕业生专场招聘会”在全国农业展览馆举办。现场有北控集团、金隅集团、北辰集团等110余家知名企业参会，将提供大数据工程技术、文案策划、人力资源专员等1100余个就业岗位。

市人力社保局表示，在6月30日至8月31日的“2023年暑期北京地区毕业生就业服务月”活动期间，本市预计组织各类就业服务活动120余场，6000余家用人单位提供就业岗位2万余个。

在招聘会现场，记者看到不少展位前排起长队，“今年我们计划招聘100名应届高校毕业生，通过今年的春招和秋招，已经完成了计划的90%，希望能在这场招聘会上完成其余10%的招聘计划。”北京同仁堂股份有限公司党委组织部（人力资源部）副部长万晓晖表示。

记者注意到，招聘会现场还提供了AI面试服务，包括简历修改和模拟面试等多个板块。“我们发现，很多求职者在简历的写作上并没有突出自己的优势、自己的闪光点，通过AI简历大师，可以针对某一特定职位给出专业的修改建议。”工作人员说。而AI面试，则根据不同的岗位需求，提供不同的问题库，面试者通过面试大师可以获得面试分数和面试报告，报告针对面试者的回答给出建议。在使用面试大师后，学生小王得到了提升专业能力、项目经验表述和个人素养展现等方面的建议，“有点儿茅塞顿开的感觉。”

本次暑期服务月活动以“就业扬帆服务护航”为主题，聚焦高校毕业生等青年群体的多层次、全方位、精准化服务需求，线上线下同步开展不同定位、不同特色的专业性招聘活动。线上，高校毕业生可以登录北京市人力资源和社会保障局网站“北京毕业生就业创业服务平台”(http://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/bjdkhy/bysjycy/)，享受个人求职、实名制登记、招聘活动、就业见习、档案服务、政策服务、就业创业指导、申领补贴、大学生创业板等全链条服务。还可以通过“北京人社”APP和微信公众号、“北京政务服务”微信小程序等渠道同步进入服务平台，便捷高效地线上求职。

对离校未就业毕业生本市开展实名制登记服务，辖区就业服务专员将主动联系，对有就业意愿的毕业生至少提供1次政策解读、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。对困难家庭毕业生开展“一人一档”“一生一策”精准帮扶，为每人至少提供3个就业机会，优先推荐岗位、组织培训见习和职业指导，促进毕业生尽快就业创业。对暂不就业的毕业生，鼓励其参加就业见习，既可领取就业见习补贴，也可以丰富阅历、增长才干。（来源：北京青年报）