近日，湖北省宜昌市政府办公室印发《宜昌市共同缔造新时代和谐劳动关系实施方案》（以下简称《方案》），快递员等新就业群体合法权益保障工作获政策支持。

《方案》强调，要加强新业态规范用工指导，聚焦新就业形态规范用工，指导平台企业及合作企业与有关劳动者签订劳动合同、书面协议。按行业逐步推进职业伤害保险参保工作。深入开展劳动技能竞赛，每年命名100个“五型”班组、20个“模范”班组。推动各级劳模、工匠普遍建立创新工作室。加强企业薪酬分配指导，强化技能人才、科技人才等企业重点人才激励机制，引导企业建立职工工资收入正常增长机制。加强职工服务阵地建设，优化“户外职工爱心驿站”功能布局，为广大职工特别是新就业形态劳动者提供更加优质、贴心的服务。

宜昌市邮政管理局表示，下一步，将加强部门联动，加大行业人才培养力度，引导企业建立和谐规范的劳动关系，推动《方案》落实落地，切实保障快递员合法权益。