今年以来，胡集镇聚焦人居环境整治重难点，通过健全机制、扎实整治、严格考评、加强管护，集中力量，协同攻坚，全面改善镇域人居环境，不断扮靓乡村“颜值”。

聚焦“强机制”，让责任担当立起来。高度重视、高位谋划，坚决落实好上级各项决策部署，调整优化农村人居环境整治工作领导小组，负责统筹协调，指导组织村庄环境综合整治工作。镇党政联席会、党委会多次研究和部署农村人居环境整治工作，建立了党委主导、政府负责、部门分工、社会参与的工作格局。研究制定《胡集镇人居环境整治“春季战役”行动实施方案》，召开调度会20余次，健全“大清理、大观摩”工作机制，真抓实干把人居环境整治推向纵深。坚持“书记抓”“抓书记”，抓实各村支部书记第一责任人职责，全力推动整治工作贯彻实施。

聚焦“实整治”，让整治质效提起来。按照“一星村”整治标准和要求，镇主要领导及班子成员全部下沉一线，采取管区内人员统筹，包村干部、村干部划片包保的方式，针对问题点位，紧盯靠上、密切配合，做到整治一片、提升一片、规范一片，掀起整治人居环境热潮。大力开展四大攻坚战，在做好清地表、清杂物等基础工作的前提下，围绕残垣断壁清零、村庄墙体美化、农村飞线治理、村庄街道绿化进行集中攻坚，以“绿、净、齐、美”为标准推动环境再提升。

聚焦“严考评”，让激励模式强起来。加大奖惩考核力度，树立明奖惩、促提升的鲜明工作导向，进一步完善督查考核和大观摩评比制度，对于工作落实到位的村给予奖励，对于工作迟缓落后的村约谈提醒，把压力传导到位、工作任务落实到位，推动人居环境整治再上新台阶。同时，采取“大观摩”工作机制，与县级半月一次观摩交叉进行，组织镇村干部到整治完成的村学习交流经验，做到以观摩促提升，以示范带全盘。

聚焦“常管护”，让群众满意多起来。坚持建管并重，着眼长远，创新管护长效机制。制定《胡集镇街巷片长制工作实施办法》，对已完成高标准整治的村，实行“街巷片长”制管理，按村划片，片内划街巷，包村干部为监督员，村书记为一级街巷片长，其他村干部、公益岗、网格员为二级街巷片长，定期上报片区和街巷情况，并广泛发动群众参与，做好长期日常管护，防止出现“整治、反弹、再整治、再反弹”的恶性循环。另外，做好粉刷墙体的维护，后期将结合村庄特色，围绕乡村振兴、中华传统文化等主题绘制墙体画，以墙为纸，将彩绘作为政策宣讲、文明传递的有效载体，美化环境的同时助推乡风文明建设，让街巷成为“打卡地”，切实提升群众满意度和幸福感。（周文强、职庆港）