2021年并不是一个适合从事文旅工作的好时期，当我毕业时，因为所学专业是旅游管理，我感到很迷茫。然而，后来的一次契机让我真正踏上了文旅工作的道路，我加入了甘肃青松旅游管理有限责任公司。

通过乡村运营师的培训，我更坚定了心中的目标，和团队的小伙伴们一起成为乡村旅游运营的实践者，推广更多优质的文旅品牌。

乡村民宿作为承载着乡愁的“诗与远方”，我们希望为归家的游子点亮那盏引路的灯，让更多的年轻人回到家乡，运用自己掌握的知识和技能去建设家乡，让家乡也可以变得“高大上”，登上更广阔的舞台，成为别人口中的“向往的生活”。

目前公司团队在运营的项目之一“百美村庄·唐蕃云舍”，就是由中国石油化工集团有限公司、中国乡村发展基金会、东乡县人民政府联合打造的中国石化-百美村庄马巷村乡村旅游示范项目。通过探索全新的“乡村旅游产业+”模式，致力于搭建乡村和外部联结的平台，以村民自治组织合作社为依托，积极引入社会资金、信息和人才等要素，推动乡村可持续发展。依托民宿吸引人流，带动当地村民收入增加。

团队现已开发出大马巷杏皮茶等多款特色农产品，将初级农产品转变成旅游商品，提升特色农产品生产开发与民宿挂钩，通过民宿这个平台进行营销推广，就地实现当地一二三产业融合闭环。用一个民宿点亮一个村庄，是我们努力实现的目标。

从入职至今，团队的定位一直在向乡村运营师的方向发展，像是民宿OTA平台的运营和线下活动策划执行都是我们的日常工作。今年主要参与策划执行了多个节假日主题活动，以及“数字木兰”管家培训计划启动仪式、马巷村“村游记”、“白房子”乡村艺术周的活动落地等工作。充分的实战经验让我对乡村运营师有了更深的感触。

乡村运营师，初次听说只当是“乡村旅游”与“运营”的结合，通过学习才了解到它真正的含义。乡村运营师是懂乡村，爱乡村，会策划，善经营，能管理，从事乡村相关运营工作的从业人员，且应该是分等级的。有等级之分说明有较大的上升空间，同时也强调了“人”在乡村运营工作中的重要性，乡村运营关键是在“人”。乡村运营是一项综合性的工作，需要综合运用各种技能和知识，并不是一腔热血就可以的，还需要“劳其筋骨，饿其体肤”，是一份长久努力坚持的事业。

培训期间，五天的学习，课堂知识与实践相结合，第一天就体验了百美村庄·堤上村的“村游记”，让我这个外地人初步了解了村子，后面其他课程的实践活动让我亲身参与了乡村运营的一些实际工作，感受到了其中的挑战和乐趣。此外，乡村运营师培训还强调了团队合作的重要性。在培训过程中，我们进行了很多小组作业和团队项目，通过与同学们的合作，团队之间能够更好的合作、协调和解决问题，这对于日后实际工作中的团队合作非常重要。

在培训结束时，我仍然深刻记得带队老师的采访，她问了我们对乡村发展的一些想法和建议。当时，我只能分享自己对乡村发展的一些现状观察。但这些在我和同寝室的大姐姐深刻交流后我有了更深的体会。

她所在的村庄正面临乡村发展的挑战，尽管拥有悠久的历史文化，但最常听到的一句话是"我们那里文化底蕴很深，但却没有得到充分发展"。她的村庄是一个千年古村落：白马墙村，蕴含着深刻的历史文化。我相信，如果有熟悉运营的人前来，她会欣然邀请大家前来白马墙村游玩。我期待着下次见到她时，能够继续听她讲述有关白马墙村的故事，因为这些故事将会是乡村发展的宝贵资产。

最后非常感谢能够参加第三期乡村运营师的培训，授课老师都非常的专业，让我更坚定了自己的信心。在最后也送给所有乡村运营师们一句祝福，请大家继续在自己热爱的地方闪闪发光下去吧！

「百美村庄 ·堤上村」位于河南省安阳市滑县枣村乡，是由中国民生银行、中国乡村发展基金会、滑县人民政府联合打造的百美村庄-滑县乡村旅游经济示范项目。该项目将充分利用当地文化和生态资源优势，对乡村闲置民居以及村庄生态进行适应乡村旅游的村庄策划规划及设计改造，打造标杆示范民宿产品，带动区域产业发展。