就业是最大的民生工程。云南机电职业技术学院始终把做好毕业生就创业工作作为贯彻以人民为中心发展教育的思想的重大政治任务，坚持党委统筹、书记校长挂帅、教职工全员参与、积极整合地方政府、行业企业、广大校友等各类资源拓宽就业渠道，加强生涯发展教育，以高质量的就业服务保障毕业生高质量就业。

　　坚持一体化构建联动机制，增强就业协同力

　　学校有明确的就业工作目标，与学校人才培养目标、总体办学方向、经济社会发展需要相一致。学校深入实施就创业“一把手”工程，成立就创业工作领导小组。学校党委会、校长办公会每年专题研究就创业工作，定期召开就创业工作推进会。调研统计编制《毕业生就业质量报告》，完善就业与招生、人才培养联动机制。书记、校长带动二级学院领导积极访企拓岗，招生就业办公室与二级学院就业干事、毕业班辅导员开展联合办公，形成全校上下并进、全员深度参与就业的好局面。

　　坚持多元化拓展就业渠道，扩大就业影响力

　　就业是最大的民生工程。今年全国依托装备制造行业特色优势，分行业、分专业举办招聘会，发动广大校友充分拓展岗位，2023年上半年学校书记、校长及校领导班子成员共走访企业300余家，开拓岗位10000余个，二级学院书记、院长共走访企业100余家，开拓岗位3000余个，走访省内省外重点用人单位供需对接全覆盖；每年就业岗位信息数量与毕业生总人数比例保持在5:1以上，岗位信息和毕业生就业需求匹配度高，学生通过校园渠道求职成功比例高。建有智能、便利的校级就业信息服务平台，实现与国家大学生就业服务平台的互联互通。

　　坚持专业化开展生涯教育，激活就业内驱力

　　学校建立专兼结合大学生职业发展师资队伍，将生涯教育纳入学生培养全过程，促进大学目标和职业目标有机统一。出版校级就创业教材8本，开展分阶段、全覆盖的就业创业指导，同时具有针对不同群体提供丰富的、个性化的就业指导。近三年来，学校荣获“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛全国总决赛特等奖和二等奖1项、“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛云南赛区一等奖5项、二等奖6项、三等奖4项、获省级最佳学校组织奖的荣誉称号2次、云南省北森生涯杯大学生职业生涯规划大赛一等奖2项、二等奖4项、获省级最佳学校组织奖的荣誉称号2次。2023年，荣获在云南省“挑战杯”大学生课外学术科技节中荣获特等奖1项，二等奖2项，三等奖12项，在云南省“互联网+”创新创业大赛中荣获金奖3项，银奖3项，铜奖1项。学校不断加强学生思想政治教育和基层就业政策解读，引导学生深度认识中国、找准发展定位，积极到边远地区、基层一线和祖国最需要的地方实现人生价值。

　　坚持精准化实施就业帮扶，提升就业保障力

　　学校坚持指导帮扶与困难原因精准对接，制定《云南机电职业技术学院2023届毕业生校、党总支、院、班、生五级联动“一对一”精准帮扶方案》，实施“一人一档”“一生一策”台账管理，通过“宏志助航计划”培训项目提升家庭经济困难学生就业能力，针对重点群体毕业生至少开展3次谈心谈话、推荐3个以上有效岗位、组织参与3次线上线下就业促进行动，持续帮扶困难群体。

　　据介绍，近年来，学校毕业生毕业去向落实率保持90%以上，学校先后荣获高校毕业生就业创业工作典型案例学校、云南省就业典型经验高校，连续多年被云南省教育厅授予“高校毕业生就业创业工作目标责任考核一等奖”。（通讯员：云南机电职业技术学院 刘旭刚）