3月份以来，清江浦区交通运输行业党委紧紧围绕新业态新就业群体党建工作中心，组织精干力量，开展“百人万里行”体验式调研再出发活动，进一步找准存在问题、摸清困难需求，积极为货车司机排忧解难。

开展跟车体验式调研。3月3日至4日，安排两名党建骨干跟车调研，与货车司机一起吃住，一起劳作，全程体验货车司机的工作环境、生活状况和驾车艰辛，与货车司机交流思想，倾听诉求，记录建议，充分拉近与新就业群体的距离，充分征集货车司机对交通行业党建的建议和想法。

组织实地考察交流谈心。3月6日，区交通运输局总工程师吉跃才带队，深入企业开展实地考察，与淮安传化公路港物流园区货车司机面对面交流，倾听货车司机对货运行业党群服务中心、企业党组织作用发挥情况的看法和建议，收集司机诉求，一一解答货车司机们的困惑，记录货车司机的诉求，并实地察看园区司机之家，了解货车司机生活环境和园区党组织为货车司机提供的各类温馨服务。

分发调查问卷收集建议。向企业和货车司机群体分发200余份调查问卷，广泛征集货车司机群体对新业态新就业群体党建工作的建议，对道路货运行业党组织及党员作用发挥情况的评价，全面收集货车司机群体先进人物和感人事迹，积极宣传党的二十大精神，广泛了解货车司机目前的思想、工作和生活状况，迫切诉求和建议。

经过梳理，此次“百人万里行”体验式调研活动共收集到各类诉求和建议10条，涉及运输成本、健康管理、工资待遇、安全出行和饮食服务等，清江浦区交通运输行业党委以调研事实为基础，形成调研报告，上报区委组织部综合研判，很快将根据货车司机诉求类别和涉及的职能部门，逐一交办落实或上报上级行业党委协调解决，确保货车司机诉求办理件件有回音，事事有落实。

来源：清江浦区交通运输局 

作者：周春勇 张超