“我们是天全公司纪委的，今天我们来一是看望您及家人，二是代表公司班子对您及家人，对爱人工作的支持表示诚挚的问候和感谢。”在近期开展的家访活动中，国网天全县供电公司纪委负责人走进公司员工家里便向家属表达了来意。

“谢谢公司关心，我们会经常提醒他，一定要遵守公司规章制度和廉洁从业规定，始终保持头脑清醒，不能干违规违纪的事情。”员工家属说，会时刻给他们吹起“耳边风”，绝不能走错了路，犯下错。

家规家风作为中华文明传承的载体之一，潜稳默化地影响着人们的精神世界。家庭文化、道德氛围对家庭每个成员形成正确的世界观、人生观、价值观有着重要影响。“这次家访是国网天全县供电公司纪委启动的2023年吹‘耳边风’、家庭助廉活动的一部分”。据天全公司纪委负责人介绍，通过此次活动，旨在构建“公司+家庭+员工”三方联建模式，从各要素各环节清除腐败滋生的“土壤”和“温床”，进一步筑牢党风廉政建设“防火墙”。

“廉洁家风建设是企业健康发展的基础性工作。家风建设作为作风建设的重要内容，是新时代廉洁文化建设的有机组成，是涵养风清气正政治生态的重要保障，是凝聚崇廉尚廉社会共同价值观的‘源头活水’”。天全公司纪委负责人说，天全公司领导班子在学习宣传贯彻党的二十大精神和党史学习教育中，通过“党委会‘第一议题’”、“党委理论学习中心组+管理人员读书班”、党支部“三会一课”、教育基地“红色教育”“四个维度”及时学、系统学、深入学、全面学，组织政治思想学习教育人次达160余人次，撰写专题研讨发言8篇，引导广大党员坚定政治信仰，积极践行共产党人忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，带头为公司“大家庭”营造风清气正的良好环境。

“人是企业管理最活跃的原素,也是廉政文化建设的主题主线。只有抓住关键少数，盯住关键环节，监督执纪工作才能达到“靶向治理”的效果”。天全公司纪检专责说，家风不是小事私事，而是干部员工作风的重要表现。

国网天全县供电公司纪委坚持突出重点，发挥家风教育在职工廉洁教育方面的重要作用，并贯穿在日常教育管理监督中。针对公司招标采购、营销管理、工程管理、省管产业等关键岗位、重点环节人员开展家庭走访，与职工家属交流谈心，督促职工家属重点从四个方面做好八小时外廉洁监督，充分发挥好“廉内助”作用。同时，积极开展廉洁文化“四进”（进基层、进专业、进管理、进员工）活动，针对工程、财务、营销、物资管理等方面“出血点”“发热点”开展廉洁警示教育。对干部员工出现的苗头性、倾向性问题及时开展谈心谈话、问题约谈，将问题风险化解在基层一线、清除在萌芽状态，用心呵扶了每一个职工“小家庭”。今年以来，公司纪委走访关键岗位人员和纪检干部家庭9次、开展谈心谈话10人次。

二十届中央纪委二次全会指出，反腐败斗争形势依然严峻复杂，必须深化标本兼治、系统治理，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。天全公司纪委负责人说，接下来公司纪委将牢牢把握企业的行业性、系统性、地域性特点，在不能腐上深化拓展，前移监督关口，深化源头治理，紧盯“关键岗位”“位低权实”人员，做好事前事中监督，强化规章制度执行的监督；在不想腐上下功夫，着力正本清源、固本培元。不断深化廉洁教育的形式、方式，持续开展好家风教育，走访关键岗位人员家庭，进一步发挥家庭“廉内助”作用，做好员工八小时外监督，增强员工不想腐的自觉。（高永东）