新武威客户端讯（记者包雨纯）今年以来，武威市坚决落实关于稳就业的相关决策部署，深入实施就业优先战略，抓紧抓细就业服务，用好用足就业帮扶政策，加力拓岗位、抓帮扶、保输转、促创业，高标准完成城镇新增就业1.94万人，其中，凉州区新增1.09万人、民勤县新增2728人、古浪县新增3014人、天祝县新增2759人。

武威市人社部门充分发挥公共就业服务机构桥梁纽带作用，深入全市各重大项目及重点企业，组织开展“援企稳岗 服务千企”走访调研活动，及时有效解决企业诉求，助力企业稳岗扩岗。开通就业服务热线，为2万余名未就业高校毕业生、失业人员及就业困难群体提供政策咨询服务，确保就业政策应知尽知。开展春风行动和就业援助月暨高质量发展重大项目用工招聘活动、人才智力交流大会等招聘活动90余场，提供就业岗位5.3万个，1.6万多人达成就业意向，常态化组织“直播带岗”116期，推介市内246家企业、3.8万个就业岗位，为求职者搭建全新的就业服务平台。

同时，坚持把“人才链”作为“产业链”发展的重要驱动，集中组织开展“才聚武威·智创未来”、人才引进、三支一扶、基层就业项目等系列活动，先后在厦门、西安、北京、兰州等地举办集中引进急需紧缺人才宣介招聘会，引进急需紧缺人才365名；通过为民办实事项目招聘700名未就业普通高校毕业生到我市基层企事业单位就业；开发1243个见习岗位，帮助255名高校毕业生等未就业青年开展就业见习；公开招聘事业单位工作人员750人、招募“三支一扶”“特岗计划”等基层就业项目服务人员224人。

此外，针对有员工培训需求的企业，人社部门结合生产和技术创新需求，依托技工院校、职业院校、就业培训中心及各类职业培训机构等，采用订单培训、定向培养等方式，落实岗位技能提升培训、“学徒制”培训、脱贫劳动力在岗培训等政策，广泛组织岗前培训、转岗转业培训及岗位练兵、技能竞赛等活动，开展政府补贴性职业技能培训2.8万人，进一步提高职工综合素质和技术能力。