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来源:浙工之家收集编辑:浙工之家
日前,全省“守好红色根脉·班前十分钟活动”系列推进活动在龙游县举行,参加活动的嘉宾在现场观摩8090新时代理论宣讲孵化基地时,纷纷对龙游县总工会面向全县所有规上企业和建筑施工企业,普及推出的“龙工主播”星级领讲员“关爱十条”政策竖起了大拇指。
据介绍,“关爱十条”政策涵盖从领讲员评选、培养到服务保障一系列举措,例如建立领讲员荣誉激励机制,在评优评先、申请入党、提拔晋级方面予以倾斜优先;建立领讲员导师帮带机制;建立领讲员身心关爱机制;安排专项经费全力保障领讲团日常运行,评选为星级优秀领讲员每年可享受一线职工疗休养、健康体检等……旨在引导更多企业职工积极踊跃参与。
作为8090新时代理论宣讲团的发源地,龙游有着优渥的思政工作土壤。今年以来,龙游县总工会抓住列入省总“构建职工思想引领体系,打造精神富有型社会”县域试点契机,将龙游县8090新时代理论宣讲工作运作模式进一步发扬光大,通过坚持“班组推荐、择优选聘、动态更新”原则,逐步扩大8090新时代理论宣讲团“劳动者之歌”分团,组成了一支政治素质好、职业技能高、示范引领强的县级“班前十分钟活动”领讲员(即“龙工主播”)队伍。
龙游县总工会相关负责人表示,这“关爱十条”也是“鼓劲十条”,目的是进一步鼓舞广大职工群众坚定信心、凝心聚力,从而推进“守好红色根脉·班前十分钟活动”提质扩面,为这一具有“浙江味”“工会味”“时代味”的新时代职工思想引领工作品牌提供龙游经验。
记者:李凡
编辑:吴晓静