近日，第十七届中国医院院长年会暨第三届公立医院绩效大会在长沙国际会议中心召开。南华大学副校长、衡阳医学院院长王福俤教授应邀担任大会主席，为“优秀医院管理团队奖”颁奖，并担任访谈嘉宾参与圆桌讨论。

  在“圆桌讨论”环节中，王福俤与上海市第六人民医院副院长奚益群，河北省人民医院院长吕佩源，武汉大学人民医院副院长肖璇，济宁医学院附属医院党委副书记甘立军，广州医科大学金域检验学院副院长、金域医学高级副总裁申子瑜等针对医院与高校协同、学科建设、产学研医深度整合等分享发展经验与思考。

圆桌讨论环节

王福俤教授讨论发言

  王福俤指出，解放思想观念是医院与高校协同的前提，完善体制机制是医院与高校协同的关键，创新制度模式是医院与高校协同的保证。医院与高校协同要不断完善评价体系，互相协同、相互融合、共同发展，才能实现高质量发展。

  王福俤表示，推进产、学、研、医四维协同，重中之重是观念、体制、机制、模式、能力。观念上“要协同”，体制上“保协同”，机制上“促协同”，模式上“助协同”，能力上“强协同”。通过协同，充分释放四方潜能，提升显能，形成集聚效应、放大效应和裂变效应，推动高校和医院实现新突破，彰显新作为，做出新贡献。

  据悉，第十七届中国医院院长年会，由卓信医学传媒集团出品，由《中国医院院长》杂志、中国医院院长网主办。中国医学科学院 北京协和医学院、中南大学湘雅医院、中南大学湘雅二医院、中南大学湘雅三医院、南华大学衡阳医学院、《医师报》《中国社区医师》《中外医药研究》杂志、中国医院绩效改革研究院联合主办。（屈顺林 李国华）