为贯彻落实省、市、区工作部署，提升城镇公益性岗位的整体服务水平，近日，中大槐树街道召开2023年新增城镇公益性岗位岗前培训会。街道经济发展服务中心、便民服务中心相关负责同志及新进公益性岗位人员参加培训。

 就业是最大的民生与发展基础，为切实解决就业困难人员过渡安置难题，街道新增41个公益性岗位。为更好地开展工作，培训结合制度内容与街道实际，从城镇公益性岗位的定义、开发管理目的、类型、流程等七个方面为新增公益性岗位人员开展细致培训。

会议强调，为更加及时发现和解决问题，要明确城镇公益性岗位的管理要求，建立完善公益岗人员考勤、补贴发放等基础台账，公益岗人员要严格遵守规章制度和工作纪律，杜绝出现“吃空饷”等现象。

治国安邦，重在基层。城镇公益性岗位不仅可以解决就业困难人员的切实问题，同时有效提升了基层治理水平。下一步，中大槐树街道便民服务中心将根据城乡公益性岗位需求和实际情况，持续提升公益性岗位安置对象技能水平、服务意识，最大程度发挥公益性岗位的服务保障效能。（来源：中大槐树街道 通讯员：王冲）