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嘉祥县:打通人才供需两端 助力企业攀登进阶

日期: 来源:济宁晚报收集编辑:济宁晚报

“就业难”“招工难”“用工荒”,一方面是剩余劳动力再就业难题,另一方面是工业企业快速恢复生产能力面临的突出问题。嘉祥县抢抓春节前后黄金窗口期,超前谋划部署“扩就业稳生产”专项行动,通过搭建平台、举办专场招聘会等方式,有效解决农村剩余劳动力和企业用工短缺问题,为实现工业经济首季“开门红”打下坚实基础。

走村入户,摸清就业需求信息。组织各镇街、各村居开展问发展送政策、问需求送办法、问建议送经验“三问三送”活动,发动包村联户干部深入农户,摸排群众就业信息和工作需求,按照年龄段和工种进行分类登记造册。同时,对有留守老人和儿童的家庭,引导在家门口就业;对外出务工的经济困难户,报销交通费用。

逐企调研,收集企业用工需求。嘉祥县制造强县建设指挥部牵头,组织人社局、工信局、人才事业发展中心等部门开展企业用工情况调查,深入到207家规模企业了解员工在岗情况、用工短缺情况,对各类技术人才需求信息进行统计,共梳理管理岗位人员需求179人、专业技术人员需求353人、技术工人1398人。

春风行动,举办助企招聘活动。县人社局、县人才事业发展中心、县工信局等部门联合各镇街举办了12场“春风行动”暨企业复工复产、助企攀登人才集中招聘会,组织各企业把招聘摊位摆在学校、商超、集贸市场等人员密集场所,发布岗位人员需求3500余个、发放招工海报50000余份,现场达成就业意向2600余人。

一企一策,进校园专场对接。为扎实做好青年人才就业保障工作,搭建毕业生和企业单位便捷交流的“双向选择”的供需平台,嘉祥县在县职业中专举办了“春风行动”进校园专场招聘会,30余家用人单位向毕业生抛出“橄榄枝”,为毕业生提供就业岗位120余个,初步达成就业意向300余人,发放政策宣传材料800余份,提供就业指导服务约1200人次。

目前,嘉祥县60家攀登企业员工到岗率达到98%,实现了满负荷生产,1月份营业收入达到18.46亿元、同比增长37.2%,实现工业经济首月“开门稳”“开门红”。

本报嘉祥讯(通讯员 王理想)

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