4月27日,包头市举行庆祝“五一”国际劳动节表彰大会,对2023年包头市劳动模范、包头工匠、包头市职工创新成果及获得2023年全国、自治区“五一劳动”奖状、奖章、工人先锋号的集体和个人进行命名表彰。同时,包头首届职工优秀创新成果开展。
近年来,包头市总工会不忘初心,牢记使命,全力建设自治区职工创新综合示范区,组织动员全市职工广泛开展技术攻关、技术革新、发明创造等丰富多彩的群众性技术创新活动,取得了阶段性进展,收到了明显的效果。
搭建创新平台,激发创新活力。包头市总工会把职工(劳模)创新工作室作为弘扬劳模精神的重要载体、提升职工技能的重要阵地、组织职工开展技术创新的重要平台,形成基层工会级——直属工会(产业工会)级——包头市级劳模(职工)创新工作室创建体系。
截至目前,全市共有创建市级及以上劳模(职工)创新工作室274个,其中全国示范性劳模和工匠人才创新工作室3个,自治区级职工创新工作室38个。2022年,第一批自治区职工创新工作室联盟3个,包头市级创新工作室联盟5个。
完善激励机制,鼓励建功立业。制定《包头市总工会关于实施专项奖励深入推进职工职业技能比赛的通知》,着力强化激励引导,将职工技能与劳模、工匠、五一奖等评选挂钩,物质奖励和精神奖励相结合。鼓励企业将职工创新与职业技能等级认定、高技能领军人才评选考核、用工身份转换、薪酬待遇等紧密结合。
围绕创新驱动发展战略,深入实施国家技术创新工程,充分发挥职工技协组织作用,深入实施以推动技术创新为主题,以开发具有自主知识产权核心技术为重点的职工技术创新活动,引导和鼓励职工积极参加小革新、小发明、小改造、小设计、小建议等“五小”活动,在技术创新的实践中发挥聪明才智,进一步提升了劳动竞赛的科技含量。2022年全市开展劳动与技能竞赛企事业单位9720个,参赛职工64.36万人。其中:合理化建议43759件,技术革新4437项,发明创造1270项,年内总结推广先进操作法170项,获得专利128项。
厚植工匠文化,打造工匠之都。将打造“工匠之都”作为品牌和亮点工作大力推进,旨在以劳模精神、劳动精神、工匠精神为引领,选树一批具有岗位技术创新和技术成才的榜样,带动全市职工立足岗位、提升技能,养成“追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神”,进一步激发职工创新创优活力,充分发挥先进人物的示范引领作用,大力营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。
目前,包头市已命名167名包头工匠,其中包括2名大国工匠和18名北疆工匠。充分发挥工匠学院作用。在鼓励更多院校创建内蒙古工匠学院、包头工匠学院、职工技能和创新能力实训基地的基础上,打造一流创新创业产教融合示范高校,形成资源共享、功能互补、运行联动的工作机制。同时,开展创新成果评选,展现职工风采。
来源: 包头市总工会