双榆树乡下辖6个行政村，划分36个网格。今年以来，主动作为，在“网格体系规范化，网格队伍标准化，网格治理多元化”三方面积极探索，不断提升共治共享的基层社会治理能力，凝聚多元治理合力，以小网格做实大民生，共绘基层治理同心圆。

一、抓党建引领，强网固格

坚持基层党建引领网格治理，切实将组织优势转化为治理效能，打造红色网格。以“党员扎根格下，党建覆盖格内”为内容，以乡村党员干部下沉进网格与网格内党员相联合为模式，实行网格化精细管理，建立党建+N网格队伍，及1名网格员+区乡村屯四级党员+两代表一委员、五老乡贤....落实党员常态化联系服务群众工作机制,充分发挥党员先锋模范作用。把基层党员编入网格治理中，以三合屯网格为例，以十户或十五户为一组，组建以党员为组长、党员和志愿者为组员的网格党小组，进行精细化服务与管理。把网格力量优先发展成为党员，今年以来将网格员发展为中共党员3名，培养为入党积极分子1人。引导党员当好基层治理排头兵、先锋队，共同参与解决居民的操心事、烦恼事、揪心事，实现小事不出网格，大事不出村、难事不出乡镇的基层管理模式。使网格体系更加规范化，网格治理有方向，服务有保障。

二、抓队伍建设，联网通格

配强网格队伍，提升工作能力。积极构建“乡级+村级+屯级”有效联合的网格队伍管理模式，按照“就近、灵活、有效”的原则，配备乡级网格专干两名，进行精细化分工与配合，就网格化日常管理与专项任务的推进精准发力。现有村级网格管理员5名，网格员36名，其中高中及以上学历19人。坚持每月常态化开展培训工作，将庆兴有你APP软件等新技术运用作为培训的重点内容，逐步提高网格员的业务能力。各村之间的网格员开展经验交流研讨会，交流平时在村内解决矛盾纠纷事件的工作经验，互相借鉴工作中的心得体会，查找不足，提升调解能力、改进工作作风。筑牢“解纷阵地”，凝聚治理合力。推动多方协同，撬动多元力量，把各类资源充分凝聚到基层工作治理中来，凝聚全员在格，变单兵作战为联合共赢，整合公安、司法等联动部门，充分发挥“警格+网格”在基础信息共采互验，安全隐患共查同治。治安防范共巡齐防，矛盾纠纷共调联动，特殊人群共管常帮，防范教育共讲多宣的作用。今年以来“警格+网格”联合开展禁毒踏查6次，反诈宣传推动3次，反邪教专项行动2次，排查解决安全隐患6个，共同化解调处矛盾纠纷8个。实现“有问题及时发现、有矛盾及时化解、有需求及时服务”打造人人有责、人人尽责的社会治理共同体。

三、抓资源整合，提网升格

通过两种方式进一步激发网格员和群众参与基层治理的热情，凝聚治理合力。采用“评比+积分”的方式，双榆树乡将网格工作内容与党建积分超市管理相结合，在新华村与向阳村推行屯级网格员星级评比，针对每月基础性指标、专项性指标和动态性指标各项工作内容完成情况进行评比，按照所得星数排名从而评选出优秀网格员，对评选出的优秀网格员给予积分奖励，所得积分即可在党群积分超市兑换商品。采用“参与+积分”的方式，推动积分制在居民参与网格治理工作的应用，在网格安全隐患排查、环境治理等方面成为了网格员的左膀右臂，使网格服务与管理更加精细有效。今年党群积分超市升级为线上模式，通过开发小程序对积分进行线上记录、汇总、公示、审核等，实现线上线下一体化运营，同时充分考虑“老龄化”遇到“智能化”问题，在线上积分超市功能上设置一键报名功能，小程序的开发使群众参与更加便利、快捷，也规避了浪费人力、物力等前期运行存在的问题。在积分兑换形式上，将积分兑换商品拓展为兑换商品和服务。可兑换的服务包括法律援助、理发、作业辅导、义诊和培训等。优秀网格员及参与治理的村民获得积分后在手机上即可选购商品，积分兑换的便利性进一步助推网格治理现代化，形成百花齐放的基层治理新格局。几年来，全乡参与积分兑换的村民达9000余人次，累计兑换积分150万分，兑换商品6200多件，近18000人受益，村内环境卫生大为改观，村民文明素质大幅提升，切实用积分“兑”出网格治理新风尚。