据初步统计，本场对接会达成就业意向2174人

　　6月10日上午，“合肥请您来，20万个岗位供您选”第二场高校毕业生现场对接会在合肥体育中心体育馆举行。220家优秀企事业单位，提供了万余优质岗位。据初步统计，初步达成就业意向2174人。市就业信息共享平台自对接会报名以来，线上接收简历4.5万份。

　　220家知名单位“求贤若渴”

　　6月10日上午8时30分，记者在现场看到，已经有不少学生来到对接会现场。记者从主办方获悉，在5月29日举办的首场对接会上，300家优秀企事业单位及科研院所与近万名高校毕业生无缝对接，初步达成就业意向5335人。第二场招聘会预约通道开启后，众多知名企业踊跃报名参会。

　　全市各级人社部门针对高校毕业生“热衷”岗位及用人单位“急需”人才，进行了精挑优选，最终遴选了合肥综合性国家科学中心数据空间研究院、大众汽车、合肥晶合、网易安徽等220家优秀企事业单位，提供了万余优质岗位。

　　“本次对接会聚焦重点产业链产业，覆盖新一代信息技术、新材料、新能源、人工智能、创意文化等多个行业领域，提供了涵盖研究员、技术支持、工程技术员、机械工程师、软件算法工程师、教师等1万个热门岗位。”合肥市人社局相关负责人介绍。

　　据初步统计，第二场现场对接会共吸引6500余名大学生求职应聘，参会企业累计接收简历9165份（其中博士31份，硕士1849份、本科6461份、大专824份），初步达成就业意向2174人。同时，市就业信息共享平台自对接会报名以来，线上接收简历4.5万份。

　　6大功能区助力就业引导

　　此次对接会对服务功能区进行了优化，在招聘会场馆入口处设立“宣传资料发放区”“行李寄存区”，现场发放高校毕业生政策清单、毕业生参会温馨提示等，帮助毕业生及时了解最新的人才安居政策、就业创业政策等。

　　在功能区场馆，设立“政策咨询区”“职业指导区”“补贴申报咨询区”“综合服务区”，提供就业创业、就业见习、人事代理等公共就业一站式服务，帮助毕业生了解就业创业补贴、档案托管、户籍挂靠等政策，解决毕业生后顾之忧；提供本场招聘会参会毕业生交通费补贴申报咨询；提供免费打印复印服务，方便用人单位和毕业生进行简单面试，切实提升招聘对接成效。

　　在对接会现场，服务台向学生提供免费的瓶装饮用水、蛋糕、面包、水果。到了午餐时间，位于客服中心的临时餐厅还向学生提供免费的盒饭、酸奶及水果。

　　“活动主办方太贴心了，参加对接会不仅有水喝、零食吃，还能吃上免费的午餐，到合肥参加对接会，真是来对了。”武汉理工大学大四学生李文说。

　　值得一提的是，在合肥体育中心入口处，主办方设置了打卡点。来到现场的毕业生纷纷在打卡点写下对合肥的期望和祝福。同学们在打卡点拍照发微信朋友圈，还可以获得现金奖励。

　　双线发力促高质量充分就业

　　近年来，全市各级人社部门坚持就业优先战略和更加积极的就业政策，持续创新工作方法，在招引人才上推出了更多务实举措，一方面通过校园招聘、现场招聘、夜市招聘等形式，围绕我市战新产业急需紧缺人才需求，引进高层次人才，另一方面积极搭建线上招聘平台，鼓励高校毕业生和用人单位利用安徽公共招聘网、合肥市就业信息共享平台等线上平台，在线求职和动态发布岗位信息，保障人才供给服务，实现“云上”招聘。

　　截至目前，合肥市已开展“招才引智高校行”校园招聘活动243场，开展各类招才引智云聘会81场，线上线下累计6000余家企业参会，提供岗位20余万个，收到简历16万余份。

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　　学生：成就梦想，留肥底气更足了

　　上海、加拿大、英国……合肥让海内外毕业生来得更有底气。

　　尽管6月11日就要毕业答辩，上海大学硕士研究生吴波还是赶了个大早，坐了6月10日早上6点多的一趟动车来到合肥，特意参加此次现场对接会。

　　“我对科研类工作很感兴趣，也希望自己未来在合肥找到相关工作，有更好的个人发展。”对于未来，吴波有些期待。

　　带着这个想法，吴波早早在合肥市就业信息共享平台小程序根据需求进行筛选，一眼就“相中”了清华大学公共安全研究院的相关岗位。

　　来到现场后，吴波来到展位前向招聘负责人咨询着工作内容，经过一番沟通，吴波也更加安心了，“这场对接会对于我们应届毕业生太及时了，现场企业也都很优质，我对留在合肥的底气更足了。”

　　除了国内大学应届毕业生，在本场的对接会上，越来越多的海外留学生也选择回到合肥，来到现场想“寻觅”一番好去处。

　　杨晨是加拿大不列颠哥伦比亚大学国际金融专业的本科生，在国外留学和实习时就较为关注新能源汽车行业，而合肥自然成为了她的不二之选，“这几年，新能源汽车发展势头很强劲，而合肥在这个赛道的竞争中更是‘抢镜’，成绩很是出色。”

　　这次回来，杨晨就是奔着合肥新能源行业来的。在现场，杨晨也和大众安徽、比亚迪汽车等企业HR进行了交流，他们的一些耐心深入分析也让杨晨对能在得到一份自己喜欢的好工作有了更多的期待。

　　与杨晨一样，今年从英国曼彻斯特大学金融专业毕业的硕士研究生夏天祺也回到合肥，在对接会企业展位前，小夏也与众多参会企业进行了交流。

　　作为一个合肥人，她特别看好家乡发展前景，“尽管才离开合肥两年不到，但合肥发展势头和潜力真的让我感觉开心自豪。”夏天祺表示，特别希望通过个人的努力回馈家乡。

　　企业：爱才惜才，我们是认真的

　　学生努力推销自己，各家企业的人事工作人员也在努力寻找合适的人才，工作人员纷纷表示，第二期现场对接会，求职者准备更加充分，更有自信。

　　“感谢政府搭建的招聘平台，今天半个小时，我们已经收到了几十份简历，都是硕士博士以上学历，应聘的学生素质普遍较高。”清华大学合肥公共安全研究院人力资源办公室副主任李淑萍介绍，该院注重学生的科研能力及论文研究方面，注重产学研一体化。

　　中科美菱公司人力资源负责人说：“首场对接会我们共收到60余份简历，毕业生质量很高，填补了我公司的后备人才。为了在第二场招聘会招到更好更多的储备人才，我们公司拿出了更多高端管理岗位，以优厚的薪酬待遇和良好的职业生涯规划吸引人才。”

　　记者在对接会现场看到，一位企业工作人员坐着轮椅和学生进行交流。记者采访得知，这位工作人员是安徽芯纪元科技有限公司管理中心主任钱笑，10天前她不慎摔倒，导致右脚受伤。虽然行动不便，当天上午她依然坚持来到现场，“我来到现场，体现了公司对人才的重视。这次招聘会是一个很好的机会，发现人才。”

　　大众汽车（安徽）有限公司招聘岗位包括研发类、生产类、质保类、采购类、技术服务类等近百个岗位，涵盖车辆工程、机械工程、经济学等热门专业。该公司招聘经理王刚介绍，该公司的专业覆盖度非常高，对于所有接收的简历，公司将进行相关筛选后，在两周内向学生发出面试通知。

　　合肥通客户端-合报全媒体记者 周洪

　　汪涛/文 高博 王浩/摄