第78集团军某旅将“六小阵地”打造成为助力官兵成长进步的“大舞台”，为部队建设持续注入新动力，做法值得借鉴。

大众参与　人人受益

“六小阵地”是基层营连舆论宣传的重要阵地、自主教育的“第二课堂”、官兵学习进步的“资源库”。要想办好这块阵地，就要转变思路，提高官兵参与度。要加强组织领导，连队党支部、团支部要定期组织研讨分析，就阵地建设的设计、内容、形式作出针对性指导；可以利用“六小阵地”组织日常文化活动，让活动内容更丰富、形式更新颖，提高官兵在活动中的主体地位。

聚焦中心　服务打赢

“六小阵地”的建设要融入到官兵训练、学习、生活的方方面面，尤其是要聚焦到中心工作上。可以突出发挥“六小阵地”宣传引领作用，把官兵训练的精彩瞬间拍成“微电影”，挖掘官兵训练中的点滴创作成“强军微故事”，还可以广泛开展各类群众性专业小比武、小竞赛，人人叫响“当兵就当能打仗的兵、当兵就当能打赢的兵”，培养官兵“敢打必胜、勇争第一”的顽强作风和拼搏精神。

建立机制　高效运行

为确保“六小阵地”规范高效运行，要建立4项工作机制。一是检查讲评机制，需要配套健全3项制度，即：形势分析制度、检查讲评制度、观摩交流制度，便于及时发现问题、解决问题；二是骨干培训机制，营连要立足自身加强人才培养，保持各类骨干队伍稳定，确保工作能运转、活动不断线；三是维护保养机制，要对各类器材登记造册，指定专人负责，坚持定期保养，遇有受损及时维护，确保设备器材状况良好；四是保存归档机制，营连要及时对“六小阵地”作品归类入档，构建“六小阵地”作品素材库。

人人登台　好戏连台

“六小阵地”既是开展政治工作的传统阵地，也是开展群众性自我教育的优质平台。要坚持让战士当主角，实现由“听”到“说”的转换，由“看”到“讲”的转向，由被动“受教育”向主动“悟道理”的转变。在“六小阵地”的体系构建上，营连要合理设置内容，力求科学布局、富有特色。同时，还要定期围绕“内容怎么丰富、题材怎么创新、形式怎么改进”征求官兵意见建议。

搭建舞台　培养人才

日常工作中，可以紧密结合官兵思想特点规律和教育实际需要，借助“六小阵地”适时组织开展读书交流、美术创作、文艺汇演等活动，为广大官兵搭建展示才艺的舞台，及时挖掘和培养各类文化骨干。广泛激发官兵创作热情，形成“人人参与、人人受益”的浓厚氛围，切实让“六小阵地”用起来、活起来、火起来，使之成为丰富官兵文化生活的“第二课堂”，激发官兵展示才能的优质平台，提升教育质效的有力抓手。

文　字：李振南　迟　博　秦张杰

摄　影：刘　俊　刘增澳

主　管：陆军第七十八集团军政治工作部

主　办：政治工作部宣传处

来　源：北 疆 卫 士 号

总　　监：杨军舰

总 编 审：张　胜

总　　编：牛　辉

责任编辑：李宣睿   

值班编辑：常桂苹　高　鑫