近日，第78集团军某旅作战支援营按照“抓骨干、带队伍”的思路，大抓党小组长队伍建设，通过严把“4道关口”，不断提升党小组长队伍能力素质。
把好“入口关”
他们按照“个人自荐、小组评议、支部把关”的程序严密组织党小组长选拔，充分发挥民主优势，逐级负责、层层把关，从源头上提高党小组长队伍建设质效。
把好“强能关”
为全面提升党小组长能力素质，该营陆续开展“党小组长来讲堂”“我的工作怎么样”群众性大讨论等活动。他们坚持每月开展“能力强化大讲堂”“答疑解惑小课堂”授课辅导，帮助党小组长提升理论基础和业务能力。
把好“使用关”
该营鼓励党小组长带头在理论学习、谈心交心、风气监督等活动中担负重要任务，把履职尽责落到日常工作，帮助党小组长在实践中提升责任心和使命感。
把好“奖励关”
他们研究制定“四个一”激励措施，用“一次表彰”的形式，奖励表现优异的党小组长“一张合影”“一份证书”“一张喜报”，激励党小组长主动作为、担责尽责。
作 者：刘 林 赵俊棋
主 管：陆军第七十八集团军政治工作部
主 办：政治工作部宣传处
来 源：北 疆 卫 士 号
总 监：杨军舰
总 编 审：张 胜
总 编：牛 辉
责任编辑：李宣睿
值班编辑：常桂苹 高 鑫
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