北疆火焰蓝 | 融入日常,深入人心,“四互”之花在这里绽放

为进一步推动“四互”活动往深里走、往实里落,巩固和发展团结和谐的内部关系,增强凝聚力和战斗力,支队持续深入开展“四互”活动,倡导消防救援人员训练中互相赞赏,增添信心;在工作中互相体谅,化解矛盾;在行为举止中互相尊敬,提升素养;在日常生活中互相关爱,加深情谊。随着活动的持续开展,“互赞”“互谅”“互敬”“互爱”的“四互”理念已深入人心,延伸到了训练、工作、生活的方方面面,在每一名消防救援人员的心底生根发芽,绽放出了“四互”之花。

在“互赞”中汲取奋进力量

“三人行,必有我师焉,择其善者而从之,择其不善者而改之。”通过养成经常互相“点赞”的好习惯,使消防救援人员善于发现他人身上的“闪光点”,日常生活中多鼓励、多赞扬、多伸大拇指,多为他人“点赞”。爱辉区大队三中队分队长张肖盟说:“我经常用“放大镜”看待他人身上的优点,做到学习室内“点赞”学习收获,训练场上“点赞”能力素质,在宿舍内“点赞”内务标准,帮助他人树立信心,增添投身应急救援事业的精神动力。”

在“互谅”中主动化解矛盾

“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”,不计较一时的高低,眼前的得失,忍让是一种美德,是一种宽广的胸怀。在日常工作和训练中,难免会产生一些矛盾和摩擦,支队巧妙运用“互谅”的方法,使消防救援人员善于在“互谅”中多站在对方角度,多换位思考问题,多理解他人的难处,主动减少和化解矛盾,消除隔阂,懂得体谅他人、谅解他人,用宽宏大度的胸襟来化解队伍内部小摩擦、小疙瘩,磨平人与人之间的交流沟壑,做彼此最亲近的“知心人”。

在“互敬”中有效增进团结

相互尊敬是人与人之间交流建立深厚友谊的基础,尊敬不能仅仅停留在口头上,更要落实在行动中,要走进彼此的内心。支队教育引导消防救援人员在“互敬”中以平等的心态尊重对方的人格,遇见分歧时感同身受、推己及人、多敬优长,有效提升个人素养。同时扎实开展经常性谈心交心活动,让消防救援人员们坐在一起,敞开心扉、互动交流,在“你有来、我有往”中拉近心灵的距离,不断增进战友之间的感情。

在“互爱”中感受彼此关怀

诚以爱之、爱之以诚。积极引导消防救援人员树立以队为家的思想,自觉充当彼此兄长的角色,难处相互帮,短板相互带,不忘一人,做到将心比心、以诚待人,切实把战友当家人,把他人的事当作自己的事,使消防救援人员在“互爱”中体会友情的力量,感受队伍这个“大家庭”的温暖,不断加深消防救援人员之间情谊,促进队伍内部和谐稳定。

二级消防士姜国军:通过“四互”活动的开展,我学会了常为他人“点赞”的好习惯,更是懂得了“只有尊重对方,对方才会尊重我”这个道理。在今后的日常生活中,我会继续坚持做“四互”活动最坚定的拥护者,最忠实的践行者。

预备消防士刘祥奇:在来到队伍后,身边的班长骨干们都像“四互”活动里讲的一样,如同“老大哥”一般鼓励我、包容我、尊重我、爱护我,我要争取向身边的班长骨干们看齐,为早日成为一名合格战斗员而不懈奋斗。

“四互”活动是内部关系的融合剂,也是队伍发展建设的催化剂。下步,支队将持续用好“四互”载体,不断提高队伍凝聚力,营造出了和谐融洽、纯洁有爱的工作环境,为圆满完成各项任务奠定坚实基础。

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