当前正值年度工作推进的关键阶段，参加总队“暑期百日安全竞赛”活动、筹备“火焰蓝”建制中队比武等大项活动展开，人员思想进入新的活跃期，为进一步加强队伍安全管理，凉山州森林消防支队以“暑期百日安全竞赛”活动为契机，积极打好在外人员管理工作“主动仗”。
针对人员分散、省内多地疫情呈反弹趋势，大队党委积极部署在外人员管理教育对策，把经常性思想教育渗透到在外人员管控全程，及时向在外人员传达上级最新文件精神及管理要求，教育在外人员提高安全意识，增强自管自控能力，打牢思想基础。同时，督促提示在外人员保持良好的生活习惯，杜绝作息无律、饮酒无度、娱乐无忌的情况，严禁私自驾车、酗酒滋事等行为，切实为在外人员思想上设置“警戒线”。
支队还坚持引导队员在外期间时刻坚守安全底线，每日利用微信管理群，通过微信视频、水印相机汇报行程，避免休假人员私自离开休假地点，指定干部“点对点”管理，每日坚持与休假人员取得联系，确保人员不失管、不失控；并严格落实归队人员核验“两码”，按照防疫要求对风险地区及州外归队人员进行核酸检测和隔离观察，确保队伍“零感染”。
通过向重点方向、重要环节持续发力，实现了人员管理时刻在线，强化了在外人员遵规守纪意识，确保在外人员思想不抛锚、行为不越轨，有效消除了管理盲区。下步，大队将准确把握在外人员管理面临的形势，真正把消防救援人员的安全管理作为重要的政治要求和政治责任，抓实抓细，确保队伍高度安全稳定。
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