企业是靠什么来赚钱的呢?其实无论是单店或者连锁品牌的企业,是靠技术,是靠服务或者是专业知识来获取利润,然而这些技术、服务、专业知识,就是与同行业之间的价值差异化。企业不赚钱对社会一定没有贡献,不被社会所需要。
1 利润决定企业的兴衰
什么是“利润”呢?“利润就是价值的交换”。因为值得,所以人们愿意进店消费,心甘情愿的送上白花花的钞票。
2 对员工的好坏决定企业的兴衰
吴晓波采访刘强东,刘强东发表了自己的看法:对员工好,不压榨任何劳动力,这才是公司成长做强之道。
做企业福利,不仅仅要让员工看得到利益,更是让员工获得精神上的认同。所以说,做企业福利是一门艺术。正如京东集团首席人力资源官兼法律顾问隆雨所说:“京东有一套成熟的人才管理和培养机制,特别是在对员工福利管理方面,京东的表现也获得社会认可。对此,在集团开放赋能的大战略下,我们希望通过技术手段将京东在员工福利管理的资源和经验与业界共享,让每个员工都享受到更好的福利体验。”
3 经营者的思维模式决定企业的兴衰
经营由领导人持有的思维方式。意志决定,因此,公司经营的不好,不是因为业务专业能力和其他董事不好,更不是因为员工不好。首先,企业经营的决定因素是:企业最高领导人是不是持有正确的思维方式,是不是具备经营好企业的强烈意志。经营也好,做其他事也好,人生只有一次,在自己的人生中,你想把公司做成怎样的格局,这是最重要的。头脑里想的东西、思考的东西,都会在现象界,就是在自己企业的实态中显现出来。然而,没有人意识到这一点,作为经营者,自己的思维方式实际上决定了自己公司的成败兴亡。
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