肖强是富士康某厂的厂长，他从15年前进入富士康到现在，可谓是富士康发展的见证者。这十五年，他见证富士康的起起伏伏，也迎来相送了富士康一批批员工。据他透露，现在越来越多的求职者进入富士康关心的并不是工资问题，而是越来越关注富士康女职工多不多的问题。
70后、80后都已经到了三十多四十多岁的阶段，家中有老有小，关注的自然还是工资问题，他们要依靠这份工资养家，所以这部分员工最关心的依然是工资问题。
可是90后就不同了，他们年龄尚轻，由于没有殷实的家庭，没有一技之长，没有学历甚至长相也一般般，所以他们很难结交到真心实意的女朋友。许多女孩子一听到这样的条件，都有点小瞧他们，这让他们在交友方面很受挫。所以，只能在工厂里面寻求同样背景、同样资质的女孩子，才有可能与之交往。
所以据厂长所说，现在的年轻人进入富士康，很多时候是看中了富士康普工中女孩子比较多，动机是寻找女朋友。
对此，网友有话要说：
网友一：这动机也太不纯了，工作是工作，恋爱是恋爱，怎么可以在工作中寻找恋爱呢？厂子里的女孩子也没那么傻，偏偏就看上你？
网友二：现在的年轻人和以前不同了，刻苦二字早就不存在他们的字典里，工作当儿戏。关心的不是工作本身，而是好不好玩。
网友三：有钱还怕找不到女朋友？想交女朋友，先把自己包装好，再多努力赚点钱，女朋友自然就来了。
对于这个问题，你怎么看？
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