很多人认为自己事业不好，都是行业不景气、或公司不好，但实质上，不管是哪个行业、哪个单位，都有混的非常好的人。不管是在哪个单位，只有记住以下4个忠告，改变自己，才能离自己的目标更近一步。

1、做人不圆通，不论去哪个单位也吃不开

有些人对事业并没有太高追求，只要生活过的去就可以；但凡想有点成就，就要明白，为人处世圆通点是很有必要的。有的人会鄙视那些圆通的人，认为他们总是溜须拍马、油腔滑调，但不可否认的一点是，他们这样做，总是能轻而易举获得自己想要的东西。适当的圆通没有什么不好，办事机灵点、说话委婉点、待人热情些等，如果你连这点小事都做不好，不管去哪个单位也吃不开。毕竟，职场上高职位是有限的，高工资也是少部分人才有的，你不学的圆通一点，又岂能吃得开？

2、业绩差、人缘再好，也不会成功

业绩是一个人立足职场的根本。大部分领导都是在有业绩的前提下，借助人际关系才当上领导的。纵观职场，大部分领导都是凭借自己的本事混到高职位的。因此，业绩是混迹职场的基础，只有把业绩做好，才会获得晋升机会。

3、任何时候，也不要得罪你的直属领导

职场上，我们总会和他人发生大大小小的冲突，可以得罪小人、得罪同事，但万万不能得罪上司，除非你不想在这个公司干了。直属上司的去留，不是下属可以决定的；既然无法决定谁是你的上司，那就学会适应上司的管理，而不是和上司正面冲突。切记，在单位里，得罪谁都别得罪你的上司。

4、在单位里，不仅要防真小人，更要防假正人君子

在一个公司里，遇到小人不可怕，尽量敬而远之就可以了。可怕的是假正人君子，平时和大家和睦相处，喜欢帮助大家，但只有经历一些利益相关的事情，你才能看出他的真面目。有些人在看清他们的真面目之后，都会非常鄙视，甚至断交。实际上，这种人最好不要直接得罪他，而是要表面交好、实际加以小心，防止这种人给你使绊子。过于极端的处理方式，只会让他狗急跳墙，甚至做出不利于大家的举动。

职场上，会做人、会做事，才能得到发展。凡是对自己的事业都抱有野心的人，都要学会改变自己的不足之处，才能获得更多的发展机会。