勤劳致富是千古不变的真理。无论当学徒还是做老板，一样要拼、要博、要奋斗。一件任务交给我，不管多么困难，我都要把它做好。工作是我最大兴趣，勤劳是我创业的源头。公司是个是非地，商场是个是非地，商人是个是非人，挣钱是个是非事，变革的年代是是非的年代，怎么样在这么多是非里面无是非，这就要求人有非常好非常稳定的价值观。是非取于心，很多是非是心不平产生的。在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。

那些成就非凡的企业家其实跟平常老百姓们一样，无论是喜怒哀乐，也都会被戳中泪点，在《乔布斯传》中，乔布斯一共哭了157次，哭倒在地25次，大哭并尖叫34次，泪流满面42次。每个企业家往往是那种越坚强越脆弱的一类人，企业家们的眼泪往往藏着太多故事，这些你都知道吗？

显示原图

董明珠-----工作累得倒下了想到儿子

强势、硬朗一直是董明珠展现人前的一面，但她也有这女性柔软的一面，有次她坦言自己曾经哭过：在1995年我在出差途中突发高烧住院40天，医生一次次的询问让我感觉事情严重性，当时我才想到我的儿子怎么办？多年以来， 商机无处不在，因为互联网+成就了很多不被人看好的奇迹。我感到遗憾的只有两个人，一个是我的妈妈，另一个是我的儿子，但是后来我又想到，如果没有那么多的舍弃，可能就没有格力的今天，对于女人来说，没什么难不难的，只有你敢不敢去面对，谈到儿子，她在接受杨澜访谈时也一度哽咽。

李嘉诚------为香港落泪

在2016年长实业绩发布会现场，“超人”李嘉诚在谈及香港经济时，哽咽擦泪说：“我12岁开始工作，18岁做经理，19岁做总经理，后来打仗没得做，我就拿出小小资金自己做，一直到现在，67年的生意一次都没亏本，这个不容易，香港还有好多机会，不要自己浪费了。”

马云----推销屡次被拒，低潮期裁员

刚创业时候的马云梳着八分头，背着黑色单肩包，逢人便说自己是来推销中国黄页的，但一次次被拒绝门外，马云经常在出租车上情不自禁的失声痛哭，后来创办了阿里巴巴，因为战略失败，马云不得不进行裁员，那时候面对很多员工的指责和谩骂，马云曾哭着说知道是自己的错误，现在每个人都对我发火，我这么做就是个坏人了吗？

姚劲波----两度上市，从自己落泪到笑看别人落泪

姚劲波在公司创业最困难的时候，曾经一度靠着卖域名给大家发工资，等员工拿到工资离开的时候，他一个人抱头痛哭。2010年11月学大教育上市，姚劲波去纽交所敲钟，在联合国大厦对岸的小酒馆里，几个创始人痛快畅饮，青岛深处痛哭流涕，三年后58同城登陆纽交所，姚劲波为此掉了10斤肉，敲完钟当晚，姚劲波包了一条船，带58名员工游览曼哈顿群岛，大家同样喝了很多酒，很多人都落了泪，但这次他却没有哭，DMC董事长说，“老姚这次有进步！”

一个企业家的背后是一个企业，管理少则几人，多则千人、万人的员工。他们率领公司一路发展壮大。企业发展得越好，意味着他们的责任越重。你有见过你老板脆弱无助的一面吗？你又见过你老板痛哭流泪的一面吗？你见企业家也许比外界想象的要承受更多，更为脆弱。