就业大军年年都有，成功就业的人不少，到现在还在吊儿郎当的人也不少，可能更多的人在一个自己不那么喜欢、薪水也不那么高的工作中挣扎，下面我们一起来看一看哪几类大学毕业生根本找不到工作，不要怨别人！

没有责任心

没有员工的责任心，就没有企业的发展。一个人的学识、能力、才华很重要,但缺乏责任感、责任意识、责任心就不堪大用,即使小用也令人担心,人们从事的工作不同,能力和作用不同,但无论是统管全局的领导者还是平凡岗位上的工作人员,系于责任就没有小事。

很多应届毕业生中就业面前失利，相当一部分原因其实是自己造成的。机会都是相同的，没有在合适的时候抓住机遇，问题肯定在你，不能把自己的失利简单粗暴的推诿到学校不好、专业不好、就业形势不好。

没有一技之长，专业能力差

学生最重的目的就是学习，然很多大学生因为各种原因不学习等，如不喜欢自己的专业，或者因自控能力差追求享乐、在学校混日子等大学生，这些学生毕业后没有任何一技之长，专业能力弱的学生毕业后必然不会找到工作。

这个世界是公平的，不会只看高学历的一面，更需要真正品学兼优的能人！有的名校大学生，一出来就进大公司管理层，月薪几万，有的名校毕业生却连生存都成问题！

就业观念滞后

大学生很容易接受新东西、新事物。但是，他们更多的只关心自己感兴趣的方面，比如娱乐、运动等。但是，关于就业方面这些相对枯燥的东西，就引不起他们的兴趣。所以，他们往往对自己的就业关注不够，很容易人云亦云，甚至完全没有自己的观点。

随着社会对教育越来越重视，很多人都选择了走上读书这条道路。修完学校的课程，大学生们紧接着就要进入职场开始工作模式了。不过我们应该知道的是，会学习不代表会工作，毕业生如果不改掉下面这些毛病，是很难找到心仪的工作的。

浑浑噩噩，没有目标

人生的多少次机会与我们擦肩而过，上天又会给我们多少次机会呢？曾经我们都是父母心中的佼佼子，都是捧在手里怕掉了，含在嘴里怕化了的宝贝，可是职场中更多的是潜规则，更多的是靠自己，职场中需要的是有激情、肯努力、做实事的三好青年，可是没有目标、没有追求的你怎么办呢？

在很多大学都流行这样一句话：“毕业就等于失业”，毕业之后，很多大学生都会抱怨，我当年微积分多厉害啊，可工作之后一点也用不到。现在大学都是理论大于实践，很多学生毕业了，掌握的技能不够深入，但是很多企业需要的是技能精准的人才。

自我膨胀

很多大学生一毕业就恨不得自己马上就当董事长，在他们眼里别人全是弱智。还没工作几年就概叹人生迷茫，报国无门。我经常观察那些长得又高又大的树，发现他们的共同特点是他们的根都深深的扎在泥土里，不吭声地成长、成熟、强大。