我的老师常和我们谈论学历，同学老师异口同声都认为没有什么实质用处，但每次讨论完毕又会忍不住说出几个“但是”、“然而”、“BUT”

证书这类东西就是这样，用的上的时候你没有的话就很僵了，并且最让你烦躁的是学历这玩意必须用时间去换，没有学习的过程无论你是投机取巧还是认真备考全都摸不着学历。

经营多年，每每客人来找我们大多数情况就是如今混了公司高层或是职位渐高突然发觉自己的学历就不够用了，某某负责人学历却是大专中专，申报升职加薪缺了学历证书难以通过，找到我们都是火急火燎。

所以说学历教育的市场几乎不是面向年轻人的，因为他们根本意识不到在未来的某一天，他们必然会需要那张学历证书去完成他们的飞升。

如果你还没有意识到本科学历的正要性，不妨看看这些：

1、毕业开始本科学历的同学就比你工资高！

本科毕业生毕业时平均工资为4000元人民币左右，专科毕业生平均工资直接变成了2500元人民币左右，不敢想象啊每个月都少拿1500元每一年下来对方就比你莫名其妙多了18000元！放到学历更低的人群一比较，每个月本科要多出更多，达到2000元左右，一年多出24000元！

我们假设一个人从毕业走上社会用了比较短的摸索实践度过新手期约为3至5年，这样沉淀下来，无形之中一张纸质的学历证书就让你累计损失越45000元，而报名参加本科学历的考试一般也就几千元。

而很多年轻人想明白了，开始报名搞学历了，发现还要等个2年半，于是最终莫名其妙比别人少拿将近90000元！是不是很吓人，差距真的是每个月都在积累的。

2、无学历等于无能力等于回家等通知

知名企业入门硬实力不是你的能力，而是你的学历。

我真的很厉害啊，很适合这份工作啊，抱歉HR你都见不到啊，HR都看不到你本人，你的才艺表演又如何进行呢？没有学历这块敲门砖连门都进不去，还是先回家，通过了我们会电话通知你的。

个人能力是那种锦上添花的东西，大家都明白企业选择人才的标准：在同等水平的人群里筛选更具有个人能力的人才，企业看中个人能力，然而前提是同等水平的情况下，简而言之我会在一群本科学历里挑选一个个人能力更强的，而不是在一群本科和大专学历的人群里面。

3、要更多机遇，就该往大城市去，要去大城市，就得有好学历

教育资源是学生和家长们所竞争的东西，而人才资源就是城市与城市间所竞争的东西了。

有的城市有高学历零门槛落户，高等学历津贴及生活补助，这些对于刚刚走出学校的孩子来说可以说都是前所未闻，然而现实是你必须明白差距。

直到有人发现，很多对于高学历人群的补助政策越来越现实，越来越贴近生活，别人甚至租房买房都比你要花钱少！

不仅如此，更高的学历还能让你享受更完善的基础设施，医疗资源，而这些你就算打算现在开始努力去争取也得至少要2年之后才能获得了。

给人打标签或许是学历最大的功能，只有把自己打上“人才”的标签你才能更轻松的在大城市去寻找自己的出路与未来。