小星说:有这样一群可爱的人,他们用热血谱写三星历史、用热情陪伴三星成长,始终与三星一路同行。他们可能是与三星共同成长的三星人,也可能是热爱三星产品的星粉,他们用自己最独特的方式记录着与三星的珍贵时光。本期主人公——苏州三星半导体葛许强,他与三星之间发生了哪些有趣的故事呢?来和小星一起感受一下吧。
作为一个只有3年多职场经验的“新三星人”,看到“26”这个数字时,不禁感叹,三星竟同我一样是1992年降临到中国这片土地上的。在对的时间、对的地点与她不期而遇,这算是我的小幸运吧。下面“官宣”一下,我与苏州三星半导体的3年“初恋期”生活。
Part1:相遇
在我很小的时候,三星家电和手机等电子产品已经广为人知。三星这个名字时常会出现在知名赛事广告牌、电视媒体、球衣上,早已渗透到我们生活的各个角落。但对我来说,真正近距离接触到三星是在大学时期。
刚上大二的那年冬天,学校在元旦之际举办了一个冬季长跑活动,我便抱着凑热闹的心态报了名。到现场后,看到满眼的三星旗帜才得知,这竟是三星赞助了十多年的苏州市万人冬季长跑公益活动。活动在倡导通过跑步强身健体观念的同时,还为广大市民准备了丰富的三星产品作为奖品。
Part2:相识
大四校招时,我便笃定了加入三星的想法,但想说“爱你谈何容易”。面对三星这样一个国际化大企业,前来面试的人大多都出自高等学府的高材生,竞争相当激烈,加入三星成了一个可遇而不可求的愿望。
但我知道幸运永远垂青有准备的人,为了顺利通过层层面试,我做了很多准备,比如充分搜集自己在校内的各项“谈判筹码”、查阅三星的发展历史、向前辈请教面试经验等,争取面试现场能做到最好。当我收到印有Samsung Logo的信函时,我仿佛看到了自己美好的未来,就这样我加入了苏州三星半导体。
Part3:相爱
进入苏州三星半导体的这三年,我开始了与她的“甜蜜初恋”。褪去校园里的稚嫩,职场让我明白了什么是责任和担当。体会最深的是下面两点:
NO Spec,NO Work
这句话一直是苏州三星半导体人的行为准则。“无标准,不作业”,一颗小小的芯片,影响的可能是一部手机、一台笔记本、一台服务器、甚至是一个大数据系统的运行性能,我们必须经过标准化的测试流程,才能确保产品品质。于是,我学会了去遵循和制定标准化的流程,学会了去系统化的思考问题。
做中国人民喜爱的企业,贡献于中国社会的企业
这句话是中国三星的经营目标和愿景。“做中国人民喜爱的企业”,作为员工,真真切切地感受到了企业对员工的关爱。公司一直致力于员工满意度的完善,定期举办的桂花节、家庭日、节假日福利慰问、亲子活动等,都极大地提升了员工的归属感。
“贡献于中国社会的企业”,在我加入苏州三星半导体后才发现,三星在提升自身竞争力创收的同时,也承担着巨大的社会责任。大家熟知的SFT青少年科普赞助、南峪村精准扶贫分享村庄、西部阳光支教等公益项目,足以看出三星一直以一颗赤诚之心在华夏大地默默播撒着爱的种子,我深深地认同于这样的价值观,能在这里工作,我感到很开心。
Part4:相守
前段时间参加公司会议时,总经理提出苏州三星半导体要致力于百年企业的目标而不懈奋斗。我的工龄3岁,苏州三星半导体24岁,中国三星26岁,距离百年目标的路还很长。不过,能在对的时间遇见三星,我很感恩,能将最美的年华献给三星,我很幸福。希望未来继续携手三星,共同努力,度过“七年之痒”,直到“白头偕老”。
特别鸣谢
三星电子(苏州)半导体有限公司葛许强的投稿
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