一次恩施行,一生恩施情。
2021年9月6日,四川大学华西第四医院职业危害评价科主任、副主任医师、博士王永伟,经组织选派,赴湖北民族大学附属民大医院挂职副院长。到今年8月20日,王永伟挂职期满,即将离开恩施。
这一年来,他用一颗“医”心,诠释了医者的责任和担当。临别,他寄语恩施越来越美,民大医院越来越好。
“职业病防治是我的专业”
连日来,荆楚大地持续高温,酷暑难耐,夏季职业病也迎来高发季。
“夏季职业病包括职业性中暑、职业性化学中毒和化学灼伤等,其中以职业性中暑较为常见。”王永伟介绍。
为了避免高温天气引起的职工中暑情况发生,在王永伟的建议下,民大医院为在户外工作的疫情防控人员购买了清凉饮料。
“职业病防治讲究预防为主、防治结合,我们不能只当消防员去灭火,而是要提前发现问题,并及时整改,防患于未然,这才是真正对职工的生命安全与健康负责。”他是这样说的,也是这样做的。
作为职业病防治专家,王永伟到民大医院后做的第一件事,就是到医院各个科室“转悠”。
“医生本身就属于职业暴露人群,医院是否存在医疗垃圾污染、危化品库有没有安装易燃易爆报警仪、甲苯有没有超标等,都会对职工健康造成影响。”王永伟在工作中早炼就了一双“火眼金睛”,每到一个地方,都习惯性地寻找可能存在导致职业危害的隐患。为此,他花了一个多月时间,仔细排查,提出整改建议,并督促一一完善。
有些人不理解他的较真。他说:“挂职不是镀金,而是要实实在在地做一些事情,这样才不辜负组织、领导的信任和家人的支持,也不会辜负自己大老远从成都来到美丽的清江河畔。”
2021年11月,在全州职业卫生培训班上,州卫健委聘请王永伟为恩施州职业病防治首席专家,并颁发聘书。
“职业病防治是我的专业。”王永伟在挂职期间,不仅利用自己的专业为民大医院和其他基层医院解决职业病防治方面的问题,还积极主导民大医院健康医学科向省卫健委申请职业健康体检和放射科人员的职业健康体检申请备案,目前已在审批中。
王永伟职业病防治专家的名声在恩施传开后,不少医院、企业和环保、城管等部门遇到职业病防治相关方面的问题,比如粉尘、噪声等污染源如何处理,如何有效防范,以及施工现场是否规范,设备是否先进,人员防护是否到位等,他都尽己所能,一一耐心解答并主动提供专业指导。
“我是民大医院的助手和服务员”
从成都到恩施,全程632公里。
于王永伟而言,从川大华西四院到民大医院,全程0公里。这是心与心的距离,也是他与民大医院的距离。
王永伟带着华西精神来到民大医院,从陌生到熟悉,从不安到从容,走出去的每一步,都如此坚定。
担任民大医院副院长期间,他时常告诫自己,要用好手中的权力,转变角色,为医院总体规划、制度建设、信息化建设、文化建设和工会工作、宣传工作等积极建言献策,竭诚为民大医院服务。
王永伟之前对医院信息化建设是陌生的,自从分管民大医院信息化建设工作后,他从头开始,自行购书学习信息化建设相关知识,遇到不懂的问题,私下向华西四院信息化建设专家请教,花了足足两个多月时间梳理出40多条整改意见,并为新中心机房建设提出建设性建议。
“中心机房相当于人的大脑,一旦瘫痪,后果不堪设想。”通过不断学习,王永伟把自己变成了半个信息化建设专家。
这一年,王永伟直言收获太大,这表现在他分管的医院工会工作不断出彩上。
在职工满意度提升方面,他制定了调查表,完成了700多人的问卷专项调研,然后针对调查结果,深层次分析原因,并迅速拿出整改措施和解决方案。其中,最有影响力的有两件事,一是组织全院第一次综合性职工运动会,职工参与面广,增进了交流,极大地推动了医院文化建设;二是进一步完善职工福利待遇,不断增强职工的归属感、向心力和凝聚力。
身着白衣,心有锦缎。王永伟说:“我是民大医院的助手和服务员,所做的每一件事,都是从‘心’出发,力求问心无愧。”
正是因为王永伟的全身心投入,医院很多职工都愿意跟他交心,常常找他聊天,谈工作、谈理想。那些曾经觉得他太较真的人,也渐渐改变了对他的看法。
“我爱恩施的山山水水”
恩施和成都山水相连,文化习俗有很多相似的地方。在王永伟心里,这两座城市都给了他“家”的感觉。
这一年来,王永伟利用下基层医院义诊和结对帮扶的机会,足迹遍布恩施的山山水水,最远的地方去过咸丰县小村乡、鹤峰县走马镇,经常是早上天未亮就启程,晚上十一二点才归家。
这一年来,王永伟多次带领医院党支部前往县市、乡镇基层医院开展结对共建活动,以党建促业务,全力搭建上下联动平台,实现资源共享,不断优化基层医疗资源,为武陵山地区患者提供优质医疗服务。
这一年来,每次到乡镇义诊,他都主动宣传职业病防治相关知识;扶贫点需要筹建“爱心小屋”,他毫不犹豫带头募捐;困难患者没钱看病,他主动利用医院政策为其提供帮助……
“我爱恩施的山山水水。”挂职期间,他利用休息时间,时常独自徒步州城,从凤凰山到五峰山,从恩施城区到三岔镇莲花池村……不仅仅为了锻炼身体,更是为了多看看恩施的山山水水和风土人情。
王永伟有两个孩子,儿子小学毕业,女儿刚1岁多,都是需要父亲陪伴的年纪。虽然家里离不开他,但他始终把工作放在首位,妻子经不住他“软磨硬泡”最终同意了他的选择。
挂职期间,王永伟很少有空回家。为了尽可能弥补父爱,仅有的几次休假快结束时,他都亲自开车花一个多小时送儿子到学校,然后再乘晚上的普通列车,在车上睡上一觉,早上到恩施后直接赶到医院上班。
挂职期间,王永伟一直忙于工作,以至于妻子带着女儿前来看他时,他白天没空陪,母女俩只能在清江河畔逛逛。晚上下班后,他才带着妻子和女儿去附近的凤凰山走走。
为了弥补心里的缺憾,他打算挂职结束前将妻儿接来,带他们好好游览一下恩施的山山水水。
民大医院党委书记谭庆丰说,感谢四川大学对民大医院的无私援助,为民大医院选派一批批青年骨干,极大地推动了医院高质量发展。王永伟把恩施当成第二故乡,把自己当成民大医院的一份子,用青春热血诠释了新时代共产党员的责任担当。
来源:恩施日报
通讯员:何磊
编辑:蔡婧雯
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