本文刊载于2022年9月2日《文汇报》第6版“2022世界人工智能大会”
以人工智能（AI）、元宇宙为首的科技新浪潮正在引领经济社会发展的未来走向，其中崛起的“她力量”更加引人注目。昨天举行的AI女性菁英论坛上，人工智能领域的科学家、企业家和初创者共聚一堂，畅谈女性对元宇宙能够贡献哪些独有智慧。
“科技发展其实是由硬实力与软实力相辅相成的。”甲子光年科技服务有限公司创始人、首席执行官张一甲认为，女性在科技产业中往往扮演着不可或缺的角色。“现实生活中，我们能看到，许多科技公司从事市场、融资、与客户群体打交道、维护公共关系工作的通常都是女性，她们在软实力建设方面更有优势”。她补充道，而在接入元宇宙的过程中，起初大部分虚拟人物的声音、形象，也都是女性，因为与男性相比，女性有着天然的亲和力。在她看来，女性形象将是元宇宙世界中构建人与人、人与人工智能关系的关键纽带。
浦东新区科幻协会会长、科幻作家顾备的想法则更为大胆：“未来，无论是人工智能、还是元宇宙的世界，传统的男女性别将不复存在，甚至在脑机接口的技术实现后，在元宇宙世界里跟你交谈的可能是隔壁的宠物狗。”她说，在这里，取而代之的是男性思维和女性思维。而与男性思维相比，更加和谐、包容、开放的女性思维会更契合元宇宙的风格。
世纪华通总裁谢斐表示，元宇宙绝不是冷冰冰的技术世界，而是由人的需求变化所带来的革命。在这个新的“世界”中，年轻人更希望重构人与人之间的信任关系、契约关系，建立新的情感认同。她说，技术是没有感情的，但建立在元宇宙上的新的人类社会仍是需要温情的，“她”能为这个新社会带来更多温情。
虽然女性能在科技产业领域贡献独特的智慧和能量，但上海社会科学院经济研究所所长沈开艳在研究中发现，当下，数字技术所带来的性别鸿沟依旧存在，甚至有越拉越大的趋势。
沈开艳解释，数字鸿沟在性别维度的体现主要有以下几方面：首先，数字设施设备在男性和女性群体间的可达性有差异，全球范围内仅有48%的女性能够顺利使用互联网；其次，女性在数字技术的掌握和熟练程度也总体不如男性；此外，数字经济的发展可能会加剧企业在雇佣层面上的性别不平衡，这将进一步导致女性收入、社会地位等方面的落差。
如何弥合这一鸿沟？沈开艳分享了一则在线新经济激活女性就业潜能的案例：“数据显示，在喜马拉雅平台上，有54.8万的月活主播，其中女性占比达到了64.02%，新的灵活就业方式为她们创造了工作机会和收入。”
女性科技社区“科技猫”联合创始人古茜，也在身体力行地消弭科技行业中的性别壁垒。据她介绍，在她创建的女性科技社区中，许多想学代码的女性聚集在一起。在这里，女性群体间的热议话题不再是时尚、八卦、追剧，大家讨论得更多的是，5G是什么、人工智能是什么、元宇宙又是什么……“在打破边界的元宇宙中，女性更应该学到的一点，就是打破固有认知，打破女性本就不适合写代码的认知，积极探索科技之路”。
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